Senior Consultant S&OP & SAP IBP - Global Planning

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €67,500 - €91,000 (XING estimate)
• Hybrid
• Be an early applicant, * Sie gestalten und entwickeln unseren globalen S&OP-Prozess weiter und etablieren einen einheitlichen monatlichen Planungszyklus.
• Sie übernehmen die fachliche Verantwortung für SAP IBP und entwickeln die Lösung gemeinsam mit Business und IT weiter.
• Sie verbinden Sales, Supply Chain, Produktion und Finance in einem integrierten Planungsprozess.
• Sie übersetzen Business-Anforderungen in skalierbare globale Planungslösungen.
• Sie treiben die Einführung und Weiterentwicklung von S&OP in mehr als 50 unserer Tochtergesellschaften und mehren weltweiten Produktionsstandorten.
• Sie moderieren bereichsübergreifende Entscheidungen und unterstützen Szenario- und Managemententscheidungen mit belastbaren Planungsgrundlagen.
• Sie entwickeln S&OP-Kompetenzen in der Organisation durch Training, Coaching und Enablement weiter.

Besonders spannend für Sie bei dieser Rolle zu wissen: Sie übernehmen bei PERI keinen fertigen S&OP-Prozess. Sie bauen ihn mit auf.

Wenn Sie heute als Consultant S&OP- oder SAP-IBP-Lösungen für Kunden konzipieren und implementieren, bietet Ihnen diese Position die Möglichkeit, auf die Business-Seite zu wechseln und die globale Planung eines internationalen Unternehmens selbst zu gestalten. Bauen Sie bei PERI das globale Planungssystem auf, das Sie bisher für andere Unternehmen beraten haben.

• Mehrjährige Expertise in S&OP, Integrated Business Planning oder Supply Chain Planning
• Erfahrung aus einer S&OP-, Supply-Chain-, Management- oder SAP-IBP-Beratung ist hierbei besonders willkommen
• Fundierte Praxis mit SAP IBP, insbesondere Demand und Supply Planning
• Ausgeprägtes Verständnis für Business-Prozesse und die Fähigkeit, diese mit Planungstechnologie zu verbinden
• Erfahrung in internationalen oder globalen Organisationen
• Souverän im Umgang mit Fachbereichen und Management sowie in der Moderation unterschiedlicher Interessen
• Freude daran, globale Prozesse neu aufzubauen und weiterzuentwickeln

Bei uns bekommen Sie die Möglichkeit, globale Prozesse aktiv mitzugestalten und nachhaltige Veränderungen in einem internationalen Umfeld voranzutreiben.

• Work-Life-Integration: Flexible Arbeitszeitmodelle im hybriden Arbeitsumfeld (3 Tage vor Ort, 2 Tage Homeoffice), 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Sicher und gesund: Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Gesundheitsangeboten, Firmenfitness, Bikeleasing und attraktiven Sozialleistungen
• Wachsen Sie über sich hinaus: Individuelle Weiterbildungsangebote, internationale Projekte, Mentoring-Programme und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Netzwerks