Project Manager de Ciberseguridad - Remoto

Desde KENOS Technology buscamos un Project Manager de Ciberseguridad con mínimo 5 años de experiencia y modalidad remota para incorporarse a un importante proyecto dentro del área de Seguridad & Fraude., * Gestionar de forma integral proyectos estratégicos de ciberseguridad liderados por el CISO.

• Definir alcance, planificación, entregables, presupuesto y riesgos de cada proyecto.
• Coordinar equipos multidisciplinares de negocio, tecnología y seguridad.
• Liderar iniciativas relacionadas con SIEM, IAM/PAM, Zero Trust, Cloud Security, Gestión de Vulnerabilidades y Respuesta ante Incidentes.
• Garantizar el cumplimiento normativo y de gobierno de seguridad bajo marcos como ISO 27001, NIST, GDPR, NIS2 o DORA.
• Gestionar proveedores externos, auditorías, consultoras especializadas y fabricantes tecnológicos.
• Definir y realizar seguimiento de KPI y KRI de seguridad.
• Elaborar reporting ejecutivo para dirección y comités de seguridad.
• Identificar riesgos y anticipar desviaciones para asegurar el cumplimiento de plazos, presupuesto y alcance.

• Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o similar.
• Mínimo 5 años de experiencia gestionando proyectos tecnológicos.
• Al menos 2-3 años liderando proyectos de ciberseguridad.
• Experiencia con metodologías Agile (Scrum, Kanban) y tradicionales (Waterfall).
• Manejo de herramientas como Jira, Confluence, MS Project o similares.
• Conocimientos sólidos de:
• NIST CSF.
• ISO 27001.
• CIS Controls.
• Gestión de riesgos.
• IAM/PAM.
• Seguridad Cloud (AWS, Azure o GCP).
• Gestión de vulnerabilidades.
• Conocimiento de normativas GDPR, NIS2 y DORA.
• Alta capacidad de comunicación y coordinación transversal., * Certificación PMP, PMI-ACP, PRINCE2 o Scrum Master.
• Certificaciones CISSP, CISM, CISA, CRISC o Security+.
• Experiencia previa reportando a CISO o Comités de Seguridad.
• Experiencia en proyectos SIEM, SOC, Zero Trust o programas de transformación de seguridad.
• Residencia en Mallorca.

• Posición remota con posibilidad de modalidad híbrida en Mallorca.
• Contrato indefinido para brindar estabilidad laboral.
• Flexibilidad horaria.
• Jornada intensiva en julio, agosto y todos los viernes.
• Recompensas por referidos.
• Remuneración flexible (restaurante, transporte, guardería y seguro médico).
• Formación continua.
• Seguimiento personalizado y acompañamiento profesional.