IT Project Manager (Hibrido)

Buscamos un IT Project Manager que será responsable de garantizar la calidad, gobernanza y correcta entrega de los desarrollos software realizados sobre aplicaciones corporativas, principalmente dentro del ecosistema SAP. Actuarás como nexo entre negocio, equipos técnicos y proveedores externos, asegurando que las soluciones entregadas cumplen los estándares de calidad, arquitectura y necesidades de la organización

La posición es hibrida: se requiere presencialidad de sod dias a la semana en San Juan Despí, Barcelona., * Garantizar la calidad, consistencia y evolución de los desarrollos de software, alineándolos con las tendencias tecnológicas.

• Liderar iniciativas de desarrollo desde la definición de requisitos hasta la puesta en producción.
• Coordinar equipos de desarrollo internos y proveedores externos.
• Supervisar desarrollos en entornos SAP ABAP y SAP UI5.
• Definir y mantener estándares, procedimientos y controles de calidad.
• Monitorizar la calidad del software y realizar auditorías de desarrollo.
• Gestionar cambios y la evolución de aplicaciones corporativas.
• Analizar métricas de calidad y datos operativos para impulsar mejoras continuas.
• Colaborar en la resolución de incidencias complejas junto con equipos de Service Desk.
• Asegurar el alineamiento de las soluciones con la arquitectura tecnológica corporativa.
• Trabajar con las áreas de negocio para priorizar iniciativas y definir necesidades funcionales.

• Más de 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Gestión de proveedores y desarrollos externos
• QA Governance
• Software Delivery Management
• Change Management
• Gestión de stakeholders
• Inglés fluido
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos técnicos.
• Disponibilidad para desplazamientos puntuales

• Horario flexible : horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones : 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido : Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible : Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas : Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua : Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera : Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral : Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Ambiente inclusivo : Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales : Actividades para conectar con el equipo.

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.