Técnico o técnica de Homologaciones, RFPs y Soporte Mercantil - hiberus

Buscamos un Técnico o técnica de Homologaciones, RFPs y Soporte Mercantil para incorporarse a nuestro equipo y dar soporte en procesos de homologación de clientes, preparación de RFPs y licitaciones privadas y gestión documental., * Gestión de procesos de homologación y alta como proveedor en clientes nacionales e internacionales.

• Coordinar y mantener actualizada la documentación necesaria con las distintas áreas de la compañía.
• Gestionar la presentación de RFPs, RFIs y licitaciones privadas, así como las renovaciones, vencimientos y actualizaciones de homologaciones.
• Preparar documentación societaria, legal y corporativa para las ofertas y realizar el seguimiento de plazos.
• Apoyar en la gestión y seguimiento de contratos mercantiles.
• Dar soporte en procesos relacionados con poderes, certificaciones, acuerdos societarios y cambios corporativos.
• Prestar soporte administrativo y operativo al equipo mercantil.

Buscamos una persona organizada y con atención al detalle, con buenas habilidades de comunicación y coordinación, capaz de gestionar diferentes procesos y plazos de forma autónoma y con interés por desarrollarse en un entorno corporativo. Pero sobre todo… ¡en hiberus buscamos buena gente!, * Formación Profesional de Grado Superior, ADE, Derecho, Relaciones Laborales, Gestión Administrativa o titulaciones afines.

• Se valorará experiencia previa en homologaciones, licitaciones, contratación, departamentos legales, administración corporativa o gestión documental.
• Perfil junior con potencial de desarrollo o profesional con experiencia consolidada.
• Excelente capacidad de comunicación escrita y verbal.
• Capacidad organizativa y orientación al detalle.
• Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
• Dominio de Microsoft 365 (Excel, Word, Outlook, Teams y SharePoint).
• Nivel de inglés medio-alto.
• Valorable conocimiento de procedimientos de contratación, compliance, ESG, protección de datos o gestión documental corporativa.

Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.

Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!

En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos… y esto es solo el principio.

Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial!