Team Coordinator Identity & Access Platforms

Rheinmetall

Düsseldorf, Germany

13 days ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Compensation

€68,000.0 - €92,000.0

Working hours

Regular working hours

Languages

English, German

Job source

www.xing.com

Tech stack

Microsoft Access Active Directory Active Directory Federation Services Systems Engineering Cloud Computing Sync (Unix) Kerberos (Protocol) Lightweight Directory Access Protocols (LDAP) OAuth Public Key Infrastructure Openid Connect Azure Active Directory

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Security Assertion Markup Language (SAML)

Job description

Full-timeEmployment type: Full-time
€68,000 - €92,000 (XING estimate)
On-site
Be an early applicant, * Fachliche Steuerung & Führung: Fachliche Leitung des Identity & Access Platform Teams, inklusive Aufgabenpriorisierung und Weiterentwicklung der Teammitglieder
Plattform-Architektur & Strategie: Design, kontinuierliche Weiterentwicklung und Absicherung der hybriden Identity-Infrastruktur (Active Directory, Microsoft Entra ID) sowie Föderationsdienste (ADFS / SSO)
PKI & Zertifikatsmanagement: Gesamtverantwortung für den Lebenszyklus von Zertifikaten und den zuverlässigen Betrieb der Microsoft PKI-Infrastruktur (ADCS, SCEP, NDES, CRLs)
Cloud & Hybrid Security Härtung: Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Identity Sicherheitsmechanismen (Conditional Access, MFA, FIDO2, Tiering-Modelle, Schutz vor lateralen Bewegungen)
Betriebs- & Lifecycle-Verantwortung: Sicherstellung eines stabilen und hochverfügbaren Betriebs der Identity-Plattformen sowie Steuerung von System-Upgrades, Synchronisations-Tools (Entra Connect / Cloud Sync) und Incident-/Problem-Management, Diese Stelle kann an den Standorten Berlin, Bremen, Düsseldorf, Kassel, Kiel, Neckarsulm und Unterlüß besetzt werden.

Requirements

Fundierte Cloud- & Hybride-Expertise: Mehrjährige, tiefgehende Erfahrung in der Administration und Architektur von Microsoft Entra ID und klassischem Active Directory (AD)
Protokoll- & Föderations-Know-how: Sicherer Umgang mit modernen und klassischen Identitätsprotokollen (OAuth 2.0, OpenID Connect, SAML 2.0, Kerberos, LDAP) sowie praktische Erfahrung mit ADFS
PKI-Expertise: Nachweisbare Praxiskenntnisse in der Betreuung und Härtung von Zertifikatsdiensten (Microsoft ADCS, Enrollment-Verfahren, Sperrlisten).
Führungserfahrung: Erfahrung in der fachlichen Steuerung von IT-Teams (z. B. Systems Engineers, Cloud Admins) und agilen/strukturierten Arbeitsmethoden.
Security Mindset: Detailliertes Wissen über Tiering-Architekturen (Tier 0 / Control Plane Härtung) und moderne Zugriffssicherungen (Conditional Access, PIM/PAM-Schnittstellen).
Motivierender Führungsstil, hohe Vermittlungskompetenz sowie proaktive Herangehensweise und Begeisterung für die aktive Mitgestaltung im Rahmen der laufenden IT-Transformation.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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