IT-System-& Netzwerkspezialist in der Pharmabranche - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG

Mainz, Germany

1 day ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

www.adzuna.de

Tech stack

Microsoft Windows Wireless LAN Active Directory Cyber Security Information Systems Networking Hardware Virtual Private Networks (VPN) Windows Servers Network Administration Systems Integration Office365 Computerised Systems

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Firewalls (Computer Science) Information Technology

Job description

Administration, Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft
Planung, Konfiguration und Wartung von Netzwerkkomponenten wie Switches, Firewalls und WLAN-Infrastrukturen
Überwachung der IT-Infrastruktur sowie Analyse und Behebung von Störungen im 2nd- und 3rd-Level-Support
Verwaltung von Windows-Servern, Active Directory und Microsoft-365-Umgebungen
Sicherstellung von IT-Sicherheit, Verfügbarkeit und Performance der Systeme
Koordination externer Dienstleister und Unterstützung bei IT-Projekten
Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen
Mitarbeit bei der Umsetzung von Digitalisierungs- und Optimierungsmaßnahmen

Requirements

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration, oder ein vergleichbares Studium
Mehrjährige Erfahrung in der System- und Netzwerkadministration
Gute Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen, Active Directory sowie Microsoft 365
Erfahrung im Umgang mit Netzwerkkomponenten, Firewalls und VPN-Technologien
Kenntnisse im Bereich IT-Security und Backup-Lösungen von Vorteil
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Benefits & conditions

Hybrides Arbeitsmodell mit Remote- und Präsenzanteilen
Attraktive Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen
Unbefristete Festanstellung bei einem zukunftssicheren Unternehmen der Pharmabranche
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und aktuelle Technologien
Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Betriebliche Altersvorsorge und weitere Gesundheitsangebote
Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld