Consultant/Manager - HR Transformation & Moderne Workforce Services (all genders)

Deine Persönlichkeit und Individualität machen den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Consulting: Hier kombinieren wir unser betriebswirtschaftliches, digitales und technologisches Know-how, um Unternehmen auf ein neues Innovations- und Performance-Level zu heben. Und hier setzt du frische Impulse in unserem Talent- & Organisation-Team.

Deine Mission

Du bist ein begeisterter Innovator im Bereich HR und Workforce Services? Du brennst für die Entwicklung von technologiegetriebenen, produktbasierten Lösungen und möchtest die Zukunft der Arbeitswelt mitgestalten? Dann suchen wir genau dich!

Als Manager HR Transformation / Workforce Services bei Accenture entwickelst du modernste, Ende-zu-Ende Service Lösungen, die mit KI-Komponenten verfeinert werden vorzugsweise rund um die ServiceNow Plattform.

Du gestaltest maßgeblich innovative Prozesse und Services, die eine neue Ära der Mitarbeitererfahrung einläuten - und das alles mit dem Fokus auf Effizienz, Benutzerfreundlichkeit und Zukunftsfähigkeit.

Der frühestmögliche Starttermin für diese Rolle ist Frühjahr 2026.

Das erwartet dich

• Arbeit an zukunftsweisenden Projekten im Bereich HR und Workforce Management
• Entwicklung und Design von ServiceNow-basierten Lösungen, die auf die Bedürfnisse der nächsten Generation von Arbeitskräften abgestimmt sind
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um innovative und AI-gesteuerte Lösungen zu realisieren
• Analyse und Optimierung bestehender HR- und Workforce-Management-Prozesse, um Effizienz und Mitarbeitererlebnis durch innovative Technologien zu steigern
• Viel Raum für kreative Ideen und die Möglichkeit, einen bleibenden Impact zu hinterlassen
• Zusätzlich unterstützt du intern unsere Community sowie die Weiterentwicklung von neuen fachlichen Angeboten

• Fundierte Kenntnisse in HR Service Management
• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder auch einer technischen Fachrichtung (Masterabschluss)
• Leidenschaft für die Entwicklung von produktbasierten Lösungen, die den Arbeitsalltag verändern
• Kenntnisse in ServiceNow HRSD, eine SN HRSD Zertifizierung ist ein Plus
• Erfahrung in der Anwendung von AI-Komponenten in HR- und Workforce-Prozessen
• Führungserfahrung und die Fähigkeit, cross-funktionale Teams zu leiten
• Ein agiles Mindset und die Bereitschaft, neue Technologien in HR-Lösungen zu integrieren
• Spaß an Projekten im nationalen und internationalen Umfeld sowie die im Beratungsalltag notwendige Flexibilität und volle Mobilität
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• umfassende Trainingsangebote, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Begleitung und sorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Mentor:innen und Projektleiter:innen
• tolle Events für Mitarbeitende
• attraktive Mitarbeiterangebote
• unsere Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert, Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.

Wir freuen uns auf dich!

About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services-creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Erklärung zur Chancengleichheit am Arbeitsplatz

Wir sind der Meinung, dass niemand aufgrund seiner Andersartigkeit diskriminiert werden sollte. Alle Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Alter, Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Abstammung, Behinderung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder anderen gesetzlich geschützten Kriterien getroffen. Unsere große Vielfalt macht uns innovativer, wettbewerbsfähiger und kreativer und hilft uns, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften besser zu betreuen.