Consultant SAP Sd H/F

15 jours de RTT (100% “salarié” & Rachat à 125%)

• Participation aux bénéfices

• Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)

• Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé

• Plan Epargne Entreprise

• Prime de vacances

• Avance sur salaire

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis…

5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER

Full remote - Expérience de 8 ans minimum

Vous aimez traduire des besoins métier en solutions SAP concrètes ? Vous souhaitez intervenir sur des sujets SAP S/4HANA au coeur des processus de vente, avec une vraie dimension intégration dans un contexte international ? Cette opportunité est faite pour vous !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Consultant SAP SD pour intervenir chez l’un de nos clients dans le secteur de l’énergie.

Vous accompagnerez l’évolution et la maintenance d’un environnement SAP S/4HANA dans un contexte international, en faisant le lien entre les besoins métier, les solutions SAP et les différents composants du système d’information.

Ce que vous allez faire concrètement :

Votre sujet principal sera le processus Order-to-Cash (O2C), de la prise de commande jusqu’à la facturation.

Vous interviendrez à la fois sur le fonctionnel SAP SD, le paramétrage, les flux métier et leur intégration avec les applications externes.

Concrètement, vous allez :

• analyser les besoins des équipes métier et les traduire en solutions SAP SD

• paramétrer les processus de devis, commandes, tarification, livraisons, facturation, retours et gestion du crédit

• intervenir sur les sujets O2C connexes : ATP, Output Management, intercompany, Business Partner et flux logistiques

• concevoir et suivre les interfaces entre SAP et des applications externes, notamment autour des clients, produits, prix et commandes

• travailler sur les échanges API, IDoc, RFC, EDI, OData, XML et JSON

• rédiger les spécifications fonctionnelles et documenter les flux d’intégration

• coordonner les échanges avec les équipes techniques et d’intégration

• préparer les scénarios de tests et accompagner la recette utilisateur (UAT)

• participer aux mises en production et au support post-démarrage

• animer des ateliers avec les métiers et contribuer aux évolutions et déploiements globaux

Situation géographique : Full remote - Déplacements très ponctuels à Obernai ou Blieskastel, Emission électronique des documents (EDI) Anglais Administration des ventes API Gestion des crédits Recettes Facturation XML Prise de commandes JSON

Les compétences que nous recherchons :Indispensable pour réussir sur la mission :- une expérience senior en SAP SD, idéalement 8 à 10 ans- une expertise sur SAP S/4HANA Sales- une certification SAP S/4HANA- une expérience en environnement industriel ou manufacturier- une bonne compréhension des processus Order-to-Cash- la capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à travailler avec des équipes techniques- un anglais opérationnel (niveau C1), indispensable dans le contexte internationalVous devez également être à l’aise avec les problématiques d’intégration SAP : SAP Fiori, SAP Gateway, SAP BTP Integration Suite ou middleware/iPaaS, ainsi qu’avec les API et formats d’échange utilisés dans ce type d’environnement.Sera apprécié sans être indispensable :- connaissance de SAP MM, LE et WM- expérience sur des plateformes EDI comme Seeburger ou équivalent- maîtrise de Postman pour tester les échanges Ne postulez pas si :- vous recherchez une mission exclusivement centrée sur le paramétrage SAP SD sans dimension intégration- vous n’avez pas d’expérience concrète sur S/4HANA Sales- vous ne pouvez pas travailler en anglais- vous ne disposez pas de la certification SAP S/4HANA demandéeSi vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !, Indispensable pour réussir sur la mission :

• une expérience senior en SAP SD, idéalement 8 à 10 ans

• une expertise sur SAP S/4HANA Sales

• une certification SAP S/4HANA

• une expérience en environnement industriel ou manufacturier

• une bonne compréhension des processus Order-to-Cash

• la capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à travailler avec des équipes techniques

• un anglais opérationnel (niveau C1), indispensable dans le contexte international

Vous devez également être à l’aise avec les problématiques d’intégration SAP : SAP Fiori, SAP Gateway, SAP BTP Integration Suite ou middleware/iPaaS, ainsi qu’avec les API et formats d’échange utilisés dans ce type d’environnement.

Sera apprécié sans être indispensable :

• connaissance de SAP MM, LE et WM

• expérience sur des plateformes EDI comme Seeburger ou équivalent

• maîtrise de Postman pour tester les échanges, vous recherchez une mission exclusivement centrée sur le paramétrage SAP SD sans dimension intégration

• vous n’avez pas d’expérience concrète sur S/4HANA Sales

• vous ne pouvez pas travailler en anglais

• vous ne disposez pas de la certification SAP S/4HANA demandée

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n’hésitez pas à postuler dès maintenant !

Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.

Notre mission ?

• Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
• Le faire avec passion, engagement et respect,
• En mettant toujours l’humain au coeur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD-Strasbourg

Notre antenne strasbourgeoise propose des missions à forte valeur ajoutée, au coeur des régions Grand Est et Franche-Comté. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, l’Énergie, l’Industrie et bien d’autres., Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV. Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient., Bienvenue chez CELAD - L’ingénierie à visage humainDepuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie. Notre mission ?- Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,- Le faire avec passion, engagement et respect,- En mettant toujours l’humain au coeur du projet. Une présence forte en région : focus sur CELAD-Strasbourg Notre antenne strasbourgeoise propose des missions à forte valeur ajoutée, au coeur des régions Grand Est et Franche-Comté. Grâce à notre diversité de clients, nous sommes actifs dans des secteurs aussi variés que la Banque et l’Assurance, l’Énergie, l’Industrie et bien d’autres. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force. Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient. Avantages à la clé :- 15 jours de RTT (100% “salarié” & Rachat à 125%)- Participation aux bénéfices- Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)- Des titres restaurants d’une valeur de 11€ / jour travaillé - Plan Epargne Entreprise- Prime de vacances- Avance sur salaire NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis…5/ Décision : si on se dit go, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée