IT-Systemadministrator

hyrUP GmbH
Hamburg, Germany
6 days ago
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Role details

Contract type
Voluntary work
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€54,000.0 - €57,600.0
Working hours
Shift work
Job source

Tech stack

Microsoft Access Microsoft Windows Active Directory User Authentication Cloud Computing Virtual Private Networks (VPN) Windows Servers Network Architecture Network Administration Public Key Infrastructure Systems Integration Cisco WebEx
+4 more
Firewalls (Computer Science) Information Technology Operational Systems Cisco

Job description

  • Administration und Weiterentwicklung der Windows-Server- und Active-Directory-Umgebung
  • Betreuung von Microsoft 365
  • Administration der virtualisierten Serverlandschaft
  • Betreuung der Netzwerkinfrastruktur, u. a. Switches, Access Points und VPN
  • Administration und Weiterentwicklung der Firewall- und Security-Umgebung
  • Betreuung von Servern, Betriebssystemen und Clients
  • Unterstützung bei PKI, Zertifikaten und zertifikatsbasierter Authentifizierung
  • Betreuung der Cloud-Telefonie und Cisco-Webex-Umgebung
  • Durchführung von Deployments sowie 1st- & 2nd-Level-Support
  • Mitarbeit an unterschiedlichen Infrastrukturprojekten und aktive Mitgestaltung der zukünftigen IT-Landschaft

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, beispielsweise im Bereich Systemintegration oder Informatik
  • Berufserfahrung im IT-Support, in der Netzwerkadministration oder Systemadministration
  • Fundierte Kenntnisse in Windows-Servern, Active Directory sowie gƤngigen Infrastrukturtechnologien
  • Idealerweise Erfahrung mit Virtualisierungslƶsungen, Firewalls und IT-Sicherheitskonzepten
  • Analytische Denkweise, ausgeprƤgte Serviceorientierung sowie eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Benefits & conditions

  • 54.000-57.600 € Fixgehalt p. a.
  • In der Regel zusƤtzlich ein freiwilliges 13. Gehalt
  • Budget für Zertifizierungen und Weiterbildungen
  • Kleines IT-Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Vielseitige Inhouse-IT statt einseitiger Spezialisierung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • JobRad
  • ļø Betriebliche Altersvorsorge

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