Projectleider ICT

Bij Antonius werk je aan projecten die direct impact hebben op patiëntenzorg. Van de implementatie van nieuwe zorgtechnologie tot het verbeteren van informatiebeveiliging: wat jij realiseert, moet werken in de praktijk van zorgprofessionals. Juist in deze dynamiek zorg jij dat veranderingen niet alleen bedacht worden, maar ook echt landen in de organisatie. Krijg jij energie van het realiseren van complexe ICT-veranderingen in een omgeving waar techniek en zorg samenkomen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als projectleider ICT ben jij verantwoordelijk voor het succesvol realiseren van projecten van begin tot eind. Je vertaalt strategische keuzes en roadmaps naar concrete resultaten en zorgt dat projecten beheerst, voorspelbaar en met zichtbaar resultaat worden opgeleverd. Daarbij gaat het niet alleen om techniek, maar juist om de manier waarop veranderingen worden doorgevoerd en geaccepteerd binnen de organisatie. Je werkt aan projecten die er echt toe doen. Je hebt invloed op hoe technologie wordt ingezet binnen de zorg en zorgt dat veranderingen niet alleen bedacht worden, maar ook daadwerkelijk werken in de praktijk. De combinatie van complexiteit, impact en samenwerking maakt deze functie uitdagend en afwisselend.

Het team

Je komt te werken binnen de ICT-organisatie van Antonius, waar projecten direct raken aan de dagelijkse zorgpraktijk. Je werkt samen met collega’s binnen ICT, zorgafdelingen en externe leveranciers. De omgeving is dynamisch en complex, met veel afhankelijkheden tussen systemen en processen. In jouw rol verbind je mensen, belangen en techniek om projecten succesvol te realiseren. Je rapporteert aan de manager Informatisering en Automatisering.

Klik op de link in de mail en maak een wachtwoord aan voor ons sollicitatieportal. In de sollicitatieportal kun je de stand van zaken van jouw sollicitatie volgen.

• Je hebt een afgeronde opleiding op HBO+/WO-niveau
• Je hebt ruime ervaring als projectleider, bij voorkeur binnen ICT of zorgtechnologie
• Je bent organisatiesensitief en een stevige gesprekspartner op verschillende niveaus
• Je stuurt gestructureerd op voortgang, risico’s en resultaten
• Je weet mensen te verbinden en mee te nemen in verandering
• Je hebt oog voor zowel techniek als de impact op de organisatie

Wat je gaat doen

Je bent van A tot Z verantwoordelijk voor het plannen, organiseren en realiseren van ICT-projecten. Je stuurt op scope, planning, budget en kwaliteit en bewaakt de samenhang tussen projecten. Je geeft functioneel leiding aan projectteams en werkgroepen en je zorgt voor een soepele overgang van project naar beheer. Verder stuur je actief op risico’s, afhankelijkheden en voortgang. Je betrekt stakeholders op verschillende niveaus en zorgt voor draagvlak. Je organiseert niet alleen de implementatie, maar ook de adoptie door gebruikers en je borgt vanaf de start security- en compliance-eisen binnen je projecten.

• De functie is indicatief ingeschaald in FWG 60 van de cao Ziekenhuizen (€4.163,- tot €6.098,- bruto per maand bijeen 36-urige werkweek). Per 1 augustus volgt een verhoging van 2% vanwege een cao verhoging
• Goed om te weten: deze vacature wordt intern en extern tegelijkertijd opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in de procedure
• Een aanstelling voor onbepaalde tijd
• Ruimte voor persoonlijke en vakmatige ontwikkeling
• Naast vakantietoeslag ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Onbeperkte toegang tot een uitgebreid aanbod van online trainingen (GoodHabitz)
• Een positief werkklimaat waarbij collegialiteit en hard werken hand in hand gaan
• Een uitgebreid onboarding programma om je het eerste half jaar optimaal te ondersteunen
• We vinden gezond roosteren belangrijk om zo aandacht te hebben voor jouw werkgeluk en balans
• En niet te vergeten, onze secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: korting op je aanvullende zorgverzekering en je kunt gebruikmaken van allerlei fiscale regelingen zoals de aanschaf van een fiets, een laptop of een weekendje weg
• Voor een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden verwijzen wij je graag naar de website van mijnantonius.nl/welke-arbeidsvoorwaarden-gelden-voor-jou

Op veel afdelingen krijg je mogelijkheid om een dag mee te lopen. Vraag naar de mogelijkheden want we laten je graag zien hoe het is om bij ons te werken.

• Stap 7

Als je wordt aangenomen bespreken we jouw pakket aan arbeidsvoorwaarden. We nemen contact met je op voor een afspraak voor dit gesprek.

• Stap 8

Bij Antonius werken we elke dag samen aan de gezondheid van onze patiënten en cliënten. Dit doen we met ons hoofd, maar vooral met ons hart. En dat voel je op de werkvloer. We geloven in goede zorg, die persoonlijk is, toegankelijk en dichtbij. Thuis als het kan, en in het ziekenhuis als het moet. Dat we ziekenhuiszorg en thuiszorg leveren onder één spreekwoordelijk dak maakt ons niet alleen uniek; het maakt ons Antonius.

Als werkgever bieden we meer dan een baan. Je krijgt de ruimte om te groeien, verantwoordelijkheid te nemen en jezelf te ontwikkelen. We investeren in jou, in je vakmanschap en in je werkplezier. Of je nu net van school komt of al jaren ervaring hebt, wij hebben een plek die bij jou past. Je maakt deel uit van een team dat toegewijd samenwerkt, elkaar versterkt en samen bouwt aan de zorg van morgen. Werken bij Antonius is werken in een omgeving waar je je gezien voelt, gewaardeerd wordt en waar je werk er echt toe doet.

We zijn trots op onze regio, op ons werk en op elkaar. Met zo’n 3000 fijne collega’s werken wij dagelijks aan betrouwbare zorg voor alle inwoners van de regio Zuidwest-Friesland, de Noordoostpolder en Urk. Als grootste werkgever in de regio onderscheiden we ons door zowel ziekenhuiszorg als thuiszorg aan te bieden. En wij zoeken mensen die die trots herkennen. Collega’s die het verschil willen maken voor anderen en voor zichzelf. Mensen die willen bijdragen aan een warme, professionele werkomgeving waarin we samen sterk staan. Want samen zijn wij Antonius. En wij zijn er voor jou.