Auszubildender zum Fachinformatiker für Systemintegration

• Planung und Einrichtung von IT-Systemen: Du unterstützt bei der Planung, Installation und Einrichtung von Hard- und Software und lernst, IT-Lösungen auf die Anforderungen unserer Mitarbeitenden und Fachbereiche abzustimmen.
• IT-Sicherheit und Datenschutz: Du wirkst bei der Umsetzung von Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz mit und lernst, wie Daten und Systeme zuverlässig geschützt werden.
• Systemintegration und Fehleranalyse: Du unterstützt bei der Analyse und Behebung von Kompatibilitätsproblemen verschiedener IT-Systeme und Systemkomponenten und wirkst so an einem reibungslosen Betrieb unserer IT-Infrastruktur mit.
• Netzwerke kennenlernen und betreuen: Du erhältst Einblicke in den Aufbau unserer Netzwerkinfrastruktur, unterstützt bei der Einrichtung und Konfiguration von Netzwerkkomponenten und hilfst bei der Analyse und Behebung von Verbindungsproblemen.
• Datensicherung und Wiederherstellung: Du unterstützt bei der Überprüfung von Datensicherungen, dokumentierst Sicherungsläufe und lernst, wie Daten im Bedarfsfall wiederhergestellt werden können.
• Dokumentation und Inventarisierung: Du dokumentierst IT-Systeme, Netzwerke und Lösungswege und unterstützt bei der Pflege des IT-Inventars.
• Anwendersupport und Fehlerbehebung: Du unterstützt unsere Mitarbeitenden bei technischen Fragen, nimmst Supportanfragen auf und hilfst bei der Bearbeitung von IT-Störungen.
• Berufsschule: In der Berufsschule erlernst du die theoretischen Grundlagen für deinen Beruf und kannst dein praktisches Wissen gezielt erweitern.

• Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens mittlere Reife)
• Interesse an IT-Systemen, Netzwerken und technischen Zusammenhängen
• Technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken und Freude an der Fehlersuche
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten

• Gesundheit & Wohlbefinden: Jährlich 600 € Gesundheitsbudget, Hansefit, FAIRCLUB-App mit digitalem Gesundheitscoach, Facharzt-Terminservice & Videosprechstunden, Gesundheitstage & Sportevents
• Mobilität: Fahrtkostenübernahme (z.B. zur Berufsschule)
• Vereinbarkeit von Beruf & Freizeit: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, hohe Übernahmechancen
• Finanzielle Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, Sachbezugskarte mit 22€ pro Monat zusätzlich, Corporate Benefits, Azubiprämie für besondere Leistungen
• Arbeitsumfeld & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, individuelle Begleitung durch festgelegte Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte, Feedbackkultur, regelmäßige Events (z. B. Azubiausflug), Ideenmanagement & Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien, aktive Jugend- und Auszubildendenvertretung

Verdienst während der Ausbildung

1. Jahr 1184,00 €