Ingeniero/A Senior De Redes, Datacenter Y Sdn

Impulsamos la transformación digital con impacto real, conectando tecnología, conocimiento sectorial y talento global para desarrollar soluciones de alto valor para nuestros clientes.Buscamos incorporar un/aIngeniero/a Senior de Redes, Datacenter y SDNpara integrarse en nuestroequipo de ingeniería de comunicaciones.La persona seleccionada participará en proyectos de transformación tecnológica y evolución de infraestructuras de red para grandes organizaciones, colaborando en el diseño, implantación, migración y operación avanzada de entornos empresariales críticos.Tendrá un papel activo en proyectos deDatacenter,arquitecturas Fabric,soluciones SDNyautomatización de red, actuando como referente técnico y participando en la definición de arquitecturas, procedimientos y mejores prácticas.Experiencia demostrable en diseño, implantación y evolución de redes empresariales.Experiencia previa trabajando con solucionesAlcatel-Lucent Enterprise.Experiencia en arquitecturasDatacenter Spine-Leaf.Conocimientos sólidos deEVPN, VXLAN, DCIy tecnologíasFabric.Experiencia en redesLANbasadas enVLAN, STP, LACP, VRRP, QoS, Multicast y alta disponibilidad.Experiencia en entornos deCore,DistribuciónyAcceso.Experiencia en migraciones tecnológicas y puesta en producción de infraestructuras críticas.Capacidad para elaborar documentación técnica, diseños de bajo nivel y procedimientos operativos.Valoraremos especialmente experiencia en:Datacenter y SDN:Cisco Nexus, Cisco ACI, Extreme Fabric, EVPN-VXLAN, DCI.Automatización:Python, Ansible, APIs REST, IaC, automatización de despliegues y operación de red.Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto.Entornos Datacenter y SDN de última generación.Posibilidad de participar en el diseño de arquitecturas y decisiones técnicas.Equipo altamente especializado y orientado a la innovación tecnológica.Desarrollo profesional continuo en tecnologías de comunicaciones y Datacenter.Plan de carrera adaptado a ti. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Estabilidad y futuro. Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales, con seguridad financiera.Ambiente cercano y transparente. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Formación continua. en Open University y Udemy for Business (¡más de *** cursos para especializarte!)Descuentos y ventajas para empleados. Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.¿Cómo es nuestro proceso de selección?(Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia)Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo Estimado de proceso: 2-3 semanas.Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¡INDRA es empresa Top Employer **! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.#J-*****-Ljbffr

automatización de red , actuando como referente técnico y participando en la definición de arquitecturas, procedimientos y mejores prácticas. Experiencia demostrable en diseño, implantación y evolución de redes empresariales. Experiencia previa trabajando con soluciones Alcatel-Lucent Enterprise . Experiencia en arquitecturas Datacenter Spine-Leaf . Conocimientos sólidos de EVPN, VXLAN, DCI y tecnologías Fabric . Experiencia en redes LAN basadas en VLAN, STP, LACP, VRRP, QoS, Multicast y alta disponibilidad . Experiencia en entornos de Core , Distribución y Acceso . Experiencia en migraciones tecnológicas y puesta en producción de infraestructuras críticas. Capacidad para elaborar documentación técnica, diseños de bajo nivel y procedimientos operativos. Valoraremos especialmente experiencia en: Datacenter y SDN: Cisco Nexus, Cisco ACI, Extreme Fabric, EVPN-VXLAN, DCI. Automatización: Python, Ansible, APIs REST, IaC, automatización de despliegues y operación de red. Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto. Entornos Datacenter y SDN de última generación. Posibilidad de participar en el diseño de arquitecturas y decisiones técnicas. Equipo altamente especializado y orientado a la innovación tecnológica. Desarrollo profesional continuo en tecnologías de comunicaciones y Datacenter. Plan de carrera adaptado a ti. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Estabilidad y futuro. Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales, con seguridad financiera. Ambiente cercano y transparente. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Formación continua. en Open University y Udemy for Business (¡más de ***** cursos para especializarte!) Descuentos y ventajas para empleados. Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? (Importante, este apartado no lo pone casi ninguna empresa y eso nos diferencia) Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.

Tiempo Estimado de proceso: 2-3 semanas. Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.