IT-Systemadministrator

• Installation, Konfiguration und Administration von Microsoft-Server-Systemen
• Administration und Optimierung von Active Directory und Gruppenrichtlinien (GPO)
• Betreuung von Microsoft RDP- und Terminalservern
• Administration virtueller Server im VMware-vSphere-Umfeld
• Administration von UEM- und MDM-Lösungen für Client-Management, Software-Deployment und Patch-Management
• Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft und Pflege technischer Dokumentationen
• Mitarbeit in IT-Projekten und bei der Implementierung neuer Technologien
• Bearbeitung von Incidents und Service Requests im IT-Service-Management
• Teilnahme an einer wechselnden Rufbereitschaft

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informationstechnologie
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und Microsoft-Server-Technologien
• Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, idealerweise im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
• Fundierte Kenntnisse in On-Premises-Umgebungen, Active Directory, Microsoft RDP und Gruppenrichtlinien
• Erfahrung mit VMware vSphere und Baramundi oder vergleichbaren Client-Management-Lösungen von Vorteil
• Kenntnisse im IT-Service-Management, idealerweise nach ITIL, sowie Erfahrung mit Ticketsystemen
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
• Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits:

• Attraktive Vergütung nach TVöD-K inklusive Zuschlägen für die Rufbereitschaft
• Modernes IT-Umfeld und zukunftsorientierte Infrastruktur
• Kollegiales Team mit flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zertifizierungen
• Kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
• Vergünstigungen in der hauseigenen Apotheke und Kantine
• Attraktive Parkplatzmöglichkeiten und Dienstradleasing, Weitere Details:
• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Gesundheitswesen
• Karrierestufe: Entry Level
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching