Ingeniero/A De Software Embebido Para Soluciones De Defensa Electrónica

Ingeniero/a de Software Embebido para Soluciones de Defensa Electrónica.Torrejón de Ardoz, modelo de trabajo híbrido.Envíe su solicitud a continuación después de leer todos los detalles y la información de apoyo sobre esta oportunidad de trabajo.En Indra Group, protegemos lo que más importa.Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.Participar en el desarrollo de software embebido en tiempo real para soluciones avanzadas de defensa electrónica.Diseñar, desarrollar e integrar nuevas funcionalidades software en sistemas complejos.Diseñar y desarrollar herramientas automáticas de prueba e integración para la validación de sistemas.Colaborar en actividades de integración continua y automatización de pruebas.Trabajar con equipos multidisciplinares durante el ciclo de desarrollo del producto.Para perfiles senior, liderar el diseño, desarrollo y validación de software embebido en tiempo real para soluciones avanzadas de defensa electrónica.No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscas.¡Anímate y cuéntanos lo que puedes aportar!Al menos 3-4 años de experiencia en desarrollo de software embebido en tiempo real.Para perfiles más senior, experiencia liderando el diseño, desarrollo y validación de software embebido en tiempo real.Conocimientos de programación en C, Ada, C++, Python y Matlab.Experiencia en diseño y desarrollo de herramientas automáticas de prueba e integración.Conocimientos de integración continua, pruebas automáticas y control de versiones.Capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y multidisciplinares.Nivel de inglés alto para participar en proyectos internacionales.Lo que te ofrecemosEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de ** profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de *** cursos para especializarte!).Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.¿Cómo es nuestro proceso de selección?Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo!Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias.También exploraremos tus conocimientos técnicos.Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss….para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.Nos nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.xqysrnh¡INDRA es empresa Top Employer **!Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Al menos 3-4 años de experiencia en desarrollo de software embebido en tiempo real.Para perfiles más senior, experiencia liderando el diseño, desarrollo y validación de software embebido en tiempo real.Conocimientos de programación en C, Ada, C++, Python y Matlab.Experiencia en diseño y desarrollo de herramientas automáticas de prueba e integración.Conocimientos de integración continua, pruebas automáticas y control de versiones.Capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y multidisciplinares.Nivel de inglés alto para participar en proyectos internacionales.Lo que te ofrecemosEstabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de ** profesionales, con seguridad financiera.Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con

responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de ***** cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades., Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.Nos nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

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