Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche dédié à l’innovation tant fondamentale qu’appliquée.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Nous sommes également une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici.

LI-CB1

Au cœur de la stratégie Data Intelligence du groupe Talan, l’agence de Lille est à la recherche d’un Cloud & Data Engineer confirmé ou sénior (F/H) capable de participer à des projets techniques d’intégration de données : acquisition, préparation, modélisation et stockage, exposition, . Vous devrez faire preuve d’un état d’esprit à la fois innovant, méthodique, orienté solution (et non problème !), et communiquant.

Votre but ultime sera de garantir l’excellence de vos solutions de Data Engineering, pièces maitresses de la réalisation de projets disruptifs pour nos clients.

Responsabilités

• En mission : analyse des besoins techniques métiers, définition de l’architecture solution et logiciel, référent technique, développement et optimisation, code review, maintenir les pratiques Devops “You build IT, You run IT”, support à recette et mise en production, documentation, et parfois assumer le rôle de Scrum Master,…
• Partager techniquement les membres de l’équipe : solutions et code reviews, recommandations, certifications à réaliser, …
• Participation à des meet-up, coding dogo,…
• Communication : écriture d’articles, retours d’expérience…

Compétences attendues

• Issu d’une formation supérieure (école d’ingénieur, master,…)
• Vous disposez d’au moins 4 années d’expérience dans le domaine du Big Data et/ou du Cloud et au moins 3 années d’expérience dans le développement logiciel
• Maîtrise du développement logiciel (Scala, Python, Java…) et vous disposez de solides expériences dans la mise en place de pipeline de données
• Maitrise du Framework Spark (ou autre framework distribué) et de son optimisation
• Expérience sur une plateforme Cloud (Databricks, Snowflake, GCP, Azure, Microsoft Fabric,…)
• Expérience sur des flux temps réel : Kafka + SparkStreaming,…
• Maitrise des bases de données SQL (MySQL, PostGreSQL, SQL Server,…) et du langage SQL
• Expérience sur des méthodes de stockage : Azure Data Lake Store, S3,….
• Bonnes connaissances en devOps : Jenkins, Gitlab, Maven, …
• La connaissance de concepts comme les suivants serait un + : star schema, DataOps, DataVault,..
• Maitrise de l’Agilité (positionnement fréquent en tant que Scrum Master)
• Autonomie, organisation, sens du partage
• Bonne communication
• Orientation produit et solution

Vous vous reconnaissez dans la description ? N’hésitez pas à venir nous rencontrer !

Si vous recherchez une structure à taille humaine, en pleine croissance, exigeante et favorisant l’esprit d’équipe, vous êtes certainement le/la consultant(e) que nous recherchons !

Notre process de Recrutement

• 1ère étape avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance
• 2ème étape : Validation des compétences techniques socles au travers d’un test ou d’un entretien
• 3ème étape avec nos managers : Discussion ouverte autour de votre projection chez Talan

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus

Compétences attendues

• Issu d’une formation supérieure (école d’ingénieur, master,…)
• Vous disposez d’au moins 4 années d’expérience dans le domaine du Big Data et/ou du Cloud et au moins 3 années d’expérience dans le développement logiciel
• Maîtrise du développement logiciel (Scala, Python, Java…) et vous disposez de solides expériences dans la mise en place de pipeline de données
• Maitrise du Framework Spark (ou autre framework distribué) et de son optimisation
• Expérience sur une plateforme Cloud (Databricks, Snowflake, GCP, Azure, Microsoft Fabric,…)
• Expérience sur des flux temps réel : Kafka + SparkStreaming,…
• Maitrise des bases de données SQL (MySQL, PostGreSQL, SQL Server,…) et du langage SQL
• Expérience sur des méthodes de stockage : Azure Data Lake Store, S3,….
• Bonnes connaissances en devOps : Jenkins, Gitlab, Maven, …
• La connaissance de concepts comme les suivants serait un + : star schema, DataOps, DataVault,..
• Maitrise de l’Agilité (positionnement fréquent en tant que Scrum Master)
• Autonomie, organisation, sens du partage
• Bonne communication
• Orientation produit et solution

Vous vous reconnaissez dans la description ? N’hésitez pas à venir nous rencontrer !

Si vous recherchez une structure à taille humaine, en pleine croissance, exigeante et favorisant l’esprit d’équipe, vous êtes certainement le/la consultant(e) que nous recherchons !

Notre process de Recrutement

• 1ère étape avec nos chargées de recrutement : Faisons connaissance
• 2ème étape : Validation des compétences techniques socles au travers d’un test ou d’un entretien
• 3ème étape avec nos managers : Discussion ouverte autour de votre projection chez Talan

Nous vous proposons des échanges informels avec nos consultants tout au long du processus

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche dédié à l’innovation tant fondamentale qu’appliquée.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Nous sommes également une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici.