Lead Software Engineer

Een toonaangevend engineeringbureau, actief in machineontwikkeling voor onder andere voedselverwerking, drukkerij en industriële automatisering, zoekt een Lead Software Engineer. In deze rol ontwerp en realiseer je besturingssoftware voor complexe machines en systemen. Je programmeert PLC- en SCADA-systemen, stelt technische documentatie op en zorgt voor testen en inbedrijfstelling bij klanten. Je werkt in multidisciplinaire projectteams en fungeert als technisch aanspreekpunt richting opdrachtgevers. De functie vereist een praktische, klantgerichte houding, technisch inzicht en aantoonbare ervaring in machinebouw en automatisering. Je krijgt ruimte om nieuwe technologieën te evalueren en te integreren in machineontwerpen, en draagt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit en oplevering van softwarecomponenten binnen projecten.

• Ontwerpen en ontwikkelen van PLC- en SCADA-software voor geavanceerde machinebesturingen en automatiseringsprojecten.
• Opstellen van technische documentatie conform klantwensen en projecteisen, inclusief softwarearchitectuur en testplannen.
• Testen en inbedrijfstellen van machines, incl. Foutanalyse, oplossen van storingen en verificatie op locatie of werkplaats.
• Leiden en ondersteunen van het projectteam, adviseren van klanten en coachen van minder ervaren softwarecollega’s.

Er is geen minimale opleiding vereist Talen

• Je beheerst Nederlands

• Afgeronde HTS-opleiding in Mechatronica, Industriële Automatisering of vergelijkbaar technisch niveau.
• Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring in softwareontwikkeling voor machinebouw en industriële automatisering.
• Praktische kennis van PLC-pakketten, bij voorkeur Siemens TIA Portal en Allen-Bradley en SCADA/HMI-ontwikkeling.
• Klantgericht, zelfstandig en flexibel werken; goede communicatieve vaardigheden binnen multidisciplinaire projectteams.

• Marktconform salaris passend bij senioriteit en verantwoordelijkheid binnen projecten en teamleiding.
• Fulltime functie van 40 uur per week op detavast-basis met ruimte voor vormgeving van werktijden.
• Flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden met mogelijkheden voor verlofafspraken en compensatie van overuren.
• Professionele en informele werkomgeving met technische uitdagingen en ontwikkelmogelijkheden in machinebouw.