Lead Développeur(se) Back-end (H/F)

Uniformisation et instrumentation du système d’ingestion de fichiers catalogue

Préparation de la gestion de nouvelles catégories de produits (pièces de carrosserie, peinture, pièces d’origines, outils)

Le/la Lead est attendu comme Référent(e) technique et Manager de l’équipe (2 personnes), capable de structurer, trancher et faire grandir l’équipe.

TES MISSIONS

En tant que Lead Developer, tu auras un rôle central au sein de l’équipe:

50% DÉVELOPPEMENT

Développement de nouvelles fonctionnalités

Contribution directe au produit

Participation aux rituels d’équipe

20% LEAD TECHNIQUE

Participation aux choix d’architecture et définition des bonnes pratiques

Contribution à la stratégie technique et à la vision long terme

Relecture de code et garantie de la qualité technique

30% MANAGEMENT

Accompagnement de la montée en compétences de l’équipe, définition et suivi des objectifs

Animation et coordination de l’équipe au quotidien et facilitation des rituels, NOTRE STACK TECHNIQUE

Back-end: Python, Postgres, Celery, Datadog

CE QUE NOUS POUVONS T’APPORTER

L’opportunité d’évoluer au sein d’une équipe tech experte et bienveillante

learnings réguliers

pair programming

Une expertise approfondie sur une stack web moderne (Python, Django, React, TypeScript…)

Une vraie culture Agile appliquée au quotidien

Le travail en collaboration avec plusieurs squads sur des enjeux transverses

2/3 jours de TT par semaine, NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Appel de présentation avec Marlène (TAS)

Echange de fit avec Antoine (CTO)

Test technique à réaliser chez toi

Debrief du test technique avec Antoine et un dev de ton équipe

LES AVANTAGES

Une progression rapide dans ta carrière

Start-up en pleine croissance, donc beaucoup d’opportunités pour avancer rapidement.

Formation continue et suivi régulier pour t’aider à performer et progresser.

Objectifs clairs et atteignables, avec des plans de développement adaptés à ton rythme.

Une culture transparente et bienveillante

On reste proches, accessibles, simples et francs avec tout le monde.

Transparence totale, y compris sur les salaires (tous les niveaux, co-fondateurs compris).

Pas de blabla, juste une équipe soudée, honnête et respectueuse.

Tu as au moins 6 ans d’expérience en tant que développeur(se) back-end, idéalement en start-up ou dans un environnement agile

Tu as déjà une expérience dans le management d’équipe et leadership technique

Tu es méthodique, capable de définir une stratégie avant de coder

Tu aimes avoir de l’ownership sur tes sujets et les mener en toute autonomie

Tu apprécies profondément le travail en équipe et le partage de connaissances

Tu es curieux·se, aussi bien sur les enjeux business que sur la tech

Tu as l’envie (et la capacité) de t’adapter à un environnement Agile, dynamique et riche en idées

25 jours de congés + RTT

Tickets Restaurant Swile (9€/jour)

Mutuelle prise à 50%

Happypal

Vroomnight chaque trimestre + offsite annuel pour renforcer la cohésion

Vroomly est la seule plateforme digitale tout-en-un qui connecte les garagistes à leurs clients et à leurs fournisseurs.

Avec plus de 6 000 garages actifs, Vroomly s’est imposée comme une référence du secteur en centralisant les outils de gestion administrative, la relation client et la commande de pièces automobiles, via un catalogue de plus de 2,5 millions de références.

Acteur engagé dans la transformation des métiers de l’entretien automobile, Vroomly est animée par une conviction forte: les garagistes sont essentiels à la mobilité et à la liberté de millions de personnes. Notre objectif est de leur fournir des outils simples, efficaces et adaptés à leur quotidien, pour les aider à développer leur activité dans la durée.

Entreprise rentable, Vroomly connaît une forte croissance et accélère son développement à l’international. La société compte aujourd’hui 120 collaborateurs, répartis entre deux pôles complémentaires:

Paris, où se concentrent le produit, le marketing, les achats et la supply,

Lisbonne, où les équipes opérations, sales et care accompagnent au quotidien les garages dans leur développement.

Rejoindre Vroomly, c’est contribuer à la transformation d’un secteur essentiel à la mobilité et participer à la croissance d’une entreprise en pleine accélération.Dans ce contexte, Vroomly recrute un(e): Lead dev Back-end.

DESCRIPTIF DU POSTE

Chez Vroomly, la tech est un levier clé du produit et de la croissance.

L’équipe est organisée en tribes transverses, responsables de leur périmètre de la conception à la mise en production.

Nous avons trois tribes, alignées sur le funnel utilisateur:

Engagement: acquisition, activation, premières commandes

Retention: usage et valeur long terme

Revenue: monétisation et performance

Le poste de Lead Back-end Developer s’inscrit dans la Squad Catalog intégrée à la tribe Revenue au coeur de problématiques à fort impact business et technique.