Développeuse / Développeur ANGULAR

Capgemini
Aussac-Vadalle, France
2 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Experienced
Experience required
3 years minimum
Compensation
€39,000.0 - €49,000.0
Working hours
Shift work
Languages
English, French

Tech stack

JavaScript (Programming Language) Unit Testing Programming Tools Open Access TypeScript RxJS Syntactically Awesome Style Sheets (SASS) AngularJS Front End Software Development

Job description

En tant que développeuse / développeur Angular au sein d’une équipe multidisciplinaire, vos responsabilités principales seront les suivantes :

  • Définir et rédiger les spécifications techniques.
  • Établir des propositions techniques (en lien avec l’architecte) en prenant part aux réunions techniques du projet.
  • Concevoir, développer et implémenter les différentes interfaces.
  • Rédiger et exécuter les tests unitaires.
  • Maintenir et améliorer l’existant., Diagnostic d’accessibilité

Sélectionnez vos contraintes pour obtenir une analyse rapide de compatibilité.

Mobilite Physique

Station debout prolongée impossible Port de charges lourdes impossible Besoin d’un accès PMR Périmètre de marche limité

Requirements

Votre profil Vous possédez un diplôme d’ingénieur en informatique et/ou un Master avec une spécialité en développement. Vous possédez au minimum 3 ans d’expérience en développement informatique. Vous avez une expertise approfondie dans les outils de développement : JavaScript, Angular, TypeScript, NgRx, RxJS et Sass. Vous parlez couramment français et anglais. Vous avez une certaine adaptabilité et une fibre créative qui vous permettront de rejoindre notre communauté frontend de 25 collaborateurs et collaboratrices. Quelques raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients., Environnement & Sensoriel

Sensibilité au bruit Sensibilité à la lumiere forte Besoin d’une forte luminosité Déplacements professionnels impossibles

Communication & Cognitif

Besoin de consignes claires et structurées Préférence pour les échanges écrits Environnement à faible pression temporelle Autre précision (optionnel)

Benefits & conditions

Rythme & Organisation

Besoin de télétravail partiel ou total Besoin d’horaires décalés ou flexibles Travail de nuit impossible Besoin de pauses régulières

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