Développeur(euse) Full-Stack H/F

Vous recherchez un stage en Développement Full Stack, Observabilité et Monitoring et vous avez un intérêt pour les architectures distribuées, la performance applicative et la supervision des systèmes ? Alors postulez ! Vous rejoindrez l’équipe Case 2.0 pour concevoir et mettre en place un dispositif complet d’observabilité : instrumentation des services, monitoring des API dont dépend la plateforme, tableaux de bord techniques et métier, alerting, et outillage d’investigation à destination de l’équipe support. Un chantier full-stack, à fort impact opérationnel, sur lequel vous disposerez d’une vraie latitude de conception Concrètement vos missions seront les suivantes :

• Instrumenter la plateforme en mettant en place des logs structurés, des métriques et des traces distribuées sur l’ensemble des services backend (API FastAPI, workers Celery), et les intégrer à une stack d’observabilité (Prometheus, Grafana, Kibana ou équivalent) en s’appuyant sur les standards OpenTelemetry.
• Assurer la supervision des API internes et externes utilisées par la plateforme en suivant leur disponibilité, leurs temps de réponse et leurs taux d’erreur afin d’identifier rapidement les sources de dégradation de performance ou de fiabilité.
• Concevoir des outils et des vues d’analyse permettant de reconstituer le déroulement complet d’une évaluation, en centralisant les résultats, les appels aux API, les logs produits et les données associées pour faciliter les investigations.
• Développer et maintenir des tableaux de bord techniques et métier, définir des règles d’alerting pertinentes et mettre à disposition des outils dédiés à l’équipe support pour accélérer l’identification, l’analyse et la résolution des incidents.
• Exploiter les données collectées via les métriques et les traces afin d’identifier des axes d’amélioration de la plateforme (optimisation des requêtes SQL, réduction des temps de réponse API, mise en cache, etc.) et contribuer à leur mise en œuvre avec les équipes de développement. Rejoindre Crédit Agricole CIB, c’est profiter d’une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.) et d’opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.

Formation : Ecole d’ingénieur/Informatique, Université. Spécialisation : Informatique ou ingénierie logicielle.

Niveau d’expérience minimum 0 - 2 ans

Expérience Une première expérience en observabilité, monitoring d’applications, développement backend ou exploitation de données techniques est souhaitable., + Bonnes bases en développement backend (Java ou équivalent) et frontend (React, Svelte)

• Intérêt pour les architectures distribuées, les systèmes événementiels et les problématiques de fiabilité
• Une première exposition à Spring Boot ou aux outils d’observabilité (OpenTelemetry, Prometheus, Grafana, ELK…) est un vrai plus
• Connaissance de Git et des pratiques Agile appréciée
• Maîtrise du Pack Microsoft Office

• Français et Anglais courants Soft Skills :

• Rigueur,
• Esprit d’analyse,
• Autonomie

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d’investissement du groupe Crédit Agricole, 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*. Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l’engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités. Intégrer nos équipes c’est contribuer au développement d’une économie durable. Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées. Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu’offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales. Notre culture repose sur la force du collectif et l’esprit d’ouverture, où chacun est responsabilisé et valorisé. En agissant chaque jour dans l’intérêt de la société, Crédit Agricole CIB s’inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l’inclusion et qui place l’humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !, Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Types de métier complémentaires Types de métiers Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data