Teamführung Stammdatenmanagement im E-Commerce (Data Management & PIM)

Ziel: Führung sowie Weiterentwicklung des Fachbereichs Produktdatenmanagement

• Sicherstellung der termingerechten, konsistenten und qualitativ hochwertigen Verfügbarkeit aller Produktstammdaten in den relevanten Systemen
• Entwicklung der strategischen Roadmap für das Stammdatenmanagement, Definition von Standards und Prozessen sowie kontinuierlicher Ausbau von Governance-Strukturen
• Förderung reibungsloser Datenflüsse in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur optimalen Unterstützung von Unternehmensprozessen und Automatisierungsinitiativen
• Verantwortung für Implementierung und Optimierung von PIM- und verwandten Systemen
• Entwicklung und Umsetzung von Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung des Stammdatenmanagements
• Konzeption und Implementierung von Reporting- und KPI-Lösungen zur messbaren und nachhaltigen Verbesserung der Datenqualität

Du bist Profi für PIM-Systeme und hast Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen im E-Commerce? Dann gestalte bei einem dynamischen, etablierten und stetig wachsenden Onlinehändler aktiv die Zukunft des Produktdatenmanagements. Übernimm Verantwortung in einer Führungsrolle, entwickle Strukturen weiter und bringe Prozesse gemeinsam mit einem engagierten Team auf das nächste Level. Dich erwarten bis zu 60% Home Office, Workation Möglichkeiten und zahlreiche weitere Benefits!, * Mehrjährige Erfahrung im Stammdatenmanagement sehr hoher Datenmengen, idealerweise im E-Commerce oder vergleichbaren Umgebungen

• Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams
• Fundierte Kenntnisse in der Optimierung und idealerweise Implementierung von PIM- oder ähnlichen Produktinformationssystemen
• Erfahrung in der Entwicklung von Stammdatenstrategien und Aufbau von Governance-Strukturen
• Hohe Eigenverantwortung, Verbindlichkeit und strukturierte Arbeitsweise
• Analytisches und strategisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten über Abteilungsgrenzen hinweg
• Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel auf sehr gutem Niveau
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Flexible Arbeitszeiten
• Hochwertige Produkte zum Einkaufspreis für Mitarbeiter (u.a. Marken-Sportartikel)
• 30 Urlaubstage
• 20 Tage Workation im EU-Ausland (plus EWR) möglich
• 50% Übernahme der Kosten des Deutschlandtickets
• Sportmöglichkeiten mit Umkleide/Duscheinrichtungen vor Ort (bspw. - Yoga- und Fitnessangebote)
• After-Work-Veranstaltungen, Teamausflüge, Sportgruppen
• Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Sprachkurse, zertifizierte Weiterbildungsprogramme, internes Leadership- und Coaching-Angebot
• Betriebliche Altersvorsorge