Responsable de Projets Numériques Ca CAP Excellence H/F

Sous l’autorité de la Directrice de Projets Transformation Numérique et en collaboration avec les directions concernées, la DSI, les villes membres et les partenaires externes : Le/la responsable de projets numériques contribue à l’élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des stratégies, schémas, programmes et projets relatifs au développement du numérique au sein de l’EPCI et sur le territoire. Il/elle participe au pilotage des projets numériques structurants de la CA en veillant à leur conformité réglementaire à leur adéquation avec les besoins du territoire et des usagers, ainsi qu’à leur évaluation., Activités spécifiquesPour les projets et opérations sous sa responsabilité :- Elabore le budget prévisionnel (fonctionnement et investissement), participe à la détermination des besoins de la Direction- Participe aux réunions techniques et d’arbitrage - Elabore et suit les dossiers de demandes de subventions auprès des partenaires financiers - Rédige les comptes-rendus, rapports d’exécution et bilansRépond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s’inscrivant dans le cadre des missions ou du cadre d’emploiCompétences de base : Bonne connaissance du domaine du numérique, de la data et de l’intelligence artificielle, des nouvelles technologies et des enjeux de transformation numérique dans les organisations, Connaissance des cadres réglementaires du numérique public : accessibilité numérique (RGAA), numérique responsable, traitement des données. Maîtrise des enjeux de services numériques aux usagers et d’expérience utilisateur Compréhension des dispositifs publics liés au numérique et au désenclavement numérique Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques Compétences transversales : Maîtrise de la conduite de projets transversaux et partenariaux (pilotage, coordination, suivi budgétaire). Aptitude à travailler en équipe Maîtrise des méthodes et outils d’animation Maîtrise des instances, processus et circuit de décision de la collectivité Capacité d’anticipation, d’adaptation et force de proposition Autonomie dans l’organisation du travail, esprit d’initiative Sens de l’organisation, rigueur et autonomie Capacité à conduire et coordonner des projets partenariaux. Aisance relationnelle, aptitude à la concertation et du dialogue. Pourquoi nous rejoindre ?Rejoindre la collectivité, c’est bénéficier d’un environnement de travail qui conjugue engagement public et qualité de vie : Télétravail pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle Horaires flexibles adaptés à votre rythme ️ Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner Avantages CNAS : loisirs, vacances, culture, aides et prestations sociales ️ Participation employeur à votre complémentaire santé et à votre prévoyance, Pour les projets et opérations sous sa responsabilité :

• Elabore le budget prévisionnel (fonctionnement et investissement), participe à la détermination des besoins de la Direction
• Participe aux réunions techniques et d’arbitrage
• Elabore et suit les dossiers de demandes de subventions auprès des partenaires financiers
• Rédige les comptes-rendus, rapports d’exécution et bilans Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s’inscrivant dans le cadre des missions ou du cadre d’emploi

Bonne connaissance du domaine du numérique, de la data et de l’intelligence artificielle, des nouvelles technologies et des enjeux de transformation numérique dans les organisations, Connaissance des cadres réglementaires du numérique public : accessibilité numérique (RGAA), numérique responsable, traitement des données. Maîtrise des enjeux de services numériques aux usagers et d’expérience utilisateur Compréhension des dispositifs publics liés au numérique et au désenclavement numérique Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques

Compétences transversales : Maîtrise de la conduite de projets transversaux et partenariaux (pilotage, coordination, suivi budgétaire). Aptitude à travailler en équipe Maîtrise des méthodes et outils d’animation Maîtrise des instances, processus et circuit de décision de la collectivité Capacité d’anticipation, d’adaptation et force de proposition Autonomie dans l’organisation du travail, esprit d’initiative Sens de l’organisation, rigueur et autonomie Capacité à conduire et coordonner des projets partenariaux. Aisance relationnelle, aptitude à la concertation et du dialogue., Force de proposition Intelligence artificielle Gestion des données Contrôle du budget Sens du relationnel Pro-activité Conduite de projet Autonomie Compte-rendu

EducationalOccupationalCredential postgraduate degree EducationalOccupationalCredential bachelor degree

FULL_TIME

no requirements

Organization Etablissements publics de coopération intercommunale

PropertyValue Etablissements publics de coopération intercommunale O971261005001323

Service public des collectivités territoriales, Télétravail pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle Horaires flexibles adaptés à votre rythme ️ Tickets restaurant pour vos pauses déjeuner Avantages CNAS : loisirs, vacances, culture, aides et prestations sociales ️ Participation employeur à votre complémentaire santé et à votre prévoyance

Rejoindre la collectivité, c’est bénéficier d’un environnement de travail qui conjugue engagement public et qualité de vie