Anwendungsentwickler Microsoft Dynamics 365 FO - Stuttgart oder Berlin - mobile work

KA RESOURCES
Stuttgart, Germany
15 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
English, German

Tech stack

Microsoft Dynamics Software Engineering Software Systems X++ (Programming Language) Information Technology

Job description

  • Kontinuierliche Zusammenarbeit mit Inhouse-Entwicklern und Beratern für die digitale Plattform
  • Entwicklung branchenindividueller Softwarelösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 FO
  • Analyse, Dokumentation und Implementierung von Schnittstellen zu anderen Applikationen

  • Anpassungen durch Eigenentwicklung oder Schnittstellen zu externen Partnern
  • Mitwirkung bei der Gestaltung von Prozessverbesserungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Programmieren von Schnittstellen

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine abgeschlossene, vergleichbare Ausbildung (bspw. Fachinformatiker Anwendungsentwicklung)
  • Berufserfahrung im Bereich der Anwendungsentwicklung Microsoft Dynamics 365 FO
  • Sehr gute Kenntnisse in projektorientierten Programmiersprachen, z.B. X++
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Leistungs- und Innovationsbereitschaft
  • Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Kommunikation in Deutsch und Englisch
  • Bereichsübergreifende Denk- und Handelsweise
  • Kommunikationsstark, mit der Fähigkeit zu motivieren

Benefits & conditions

ein modernes und innovatives Unternehmen, das mit seinen insgesamt rund 1500 Mitarbeitern in verschiedensten Geschäftsbereichen bereits mehrmals zu einem der Top-Arbeitgeber gewählt wurde. Die persönliche Entwicklung, Motivation und Raum zur Kreativität seiner Mitarbeiter, ist einer der wichtigsten Pfeiler dieses Unternehmens. Bringen Sie Ihr Fachwissen im ca. 6 Mitarbeiter großen IT-Team für die geplante Go-live Phase Anfang Herbst ein und werden Sie ein wichtiger Teil dieses spannenden Projekts und den darauffolgenden Herausforderungen.

Benefits

  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 28-30 Tage Urlaub
  • 40-Stunden-Woche
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Einkaufsrabatte in den Filialen
  • betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, Fahrradleasing
  • Strukturierte Einarbeitung mit Gestaltungsspielraum (Anfangsphase 3-4 Wochen, ca. 3 Tage in der Woche Anwesenheit)

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