Beca Técnico/a de inventario de zonas verdes (Madrid) .- REF 26417

FCC Medio Ambiente
Madrid, Spain
29 days ago
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Role details

Contract type
Internship / Graduate position
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work

Tech stack

Geographic Information Systems ArcGIS (Software) Computer Literacy Microsoft Office Quantum GIS (QGIS)

Job description

Buscamos a un/a estudiante que quiera realizar las prácticas con nosotros realizando las siguientes tareas: 1.Realización de inventario de parques y jardines de Madrid. 2.Actualización de inventario. 3.Actualización de obras realizadas en los parques. 4.Digitalización de toda la información recogida en campo. 5.Levantamientos topográficos.

Requirements

Estar cursando estudios o master universitario de la rama agronómica-forestal (agrícolas, agrónomos, montes, forestales o similar).

Formación valorable:

  • Conocimientos botánicos, hidráulicos (riego zonas verdes)

Conocimientos informáticos indispensables:

  • Microsoft Office (nivel alto).
  • Sistemas de información geográfica QGIS / ARCGIS (nivel alto).

Benefits & conditions

Inicio inmediato.

  • Remuneración (ayuda) según titulación y horario. -Turno de mañana, de lunes a viernes, de 6 o 7 horas diarias.

  • Nuevos retos.
  • Incorporación en un equipo con buen ambiente de trabajo. -Nuevos retos.

About the company

Bienvenido/a a FCC medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc.

Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente., FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley.

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