Datacenter Netzwerktechniker

• Sicherstellung des hochverfügbaren Netzbetriebs
• Weiterentwicklung der Netzwerkinfrastruktur im Datacenter
• Fehleranalyse und Störungsbehebung im 2nd und 3rd Level Support
• Monitoring und Reporting
• Bearbeitung und Umsetzung von Kundenanforderungen
• Mitarbeit an Architekturthemen und Projekten, 1. Analyse der Qualifikationen 2. Kennenlernen 3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen 4. Vertragserstellung mit Hays

1. 1, Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.

2. 4

3. Vertragserstellung mit Hays Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erfahrung im Betrieb komplexer Datacenter-Netzwerke
• Kenntnisse in dynamischen Routingprotokollen (BGP, OSPF)
• Idealerweise Erfahrung mit SDN, Netzwerkvirtualisierung/-automatisierung (Cisco ACI, Python, Ansible, Terraform) und Cloudinfrastrukturen (IaaS, PaaS in MS Azure, AWS)
• Wünschenswert sind Zertifizierungen (z.B. Cisco CCNA, CCNP)
• Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten sowie eine strukturierte und flexible Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit
• Homeoffice-Möglichkeiten als Teil der Work-Life-Balance
• Familienfreundliche Unternehmenskultur
• Umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote
• Dienstlaptop und -handy
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
• Jobticket, gute Verkehrsanbindung
• Betriebsrestaurant und Essenszuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiterevents und diverse Vergünstigungen, * Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 70.000 brutto pro Jahr. Die Überzahlung ist abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.