Lead Software Engineer (.NET/Angular)

Je combineert hands-on softwareontwikkeling met een coachende en technische trekkersrol binnen een hecht developmentteam. Samen met je collega’s bouw je verder aan de eigen softwareproducten en werk je aan nieuwe functionaliteiten, optimalisaties en technische verbeteringen die rechtstreeks impact hebben op de klanten. Naast development neem je een belangrijke rol op in het begeleiden van collega-developers, het bewaken van codekwaliteit en het ondersteunen van technische beslissingen binnen het team. Je denkt actief mee over architectuur, softwaredesign en de verdere evolutie van het platform. Je fungeert als technisch aanspreekpunt voor complexe vraagstukken en helpt het team groeien door kennisdeling, coaching en het introduceren van best practices. Daarbij blijf je zelf nauw betrokken bij de ontwikkeling van moderne full-stack oplossingen en werk je samen met analisten en andere stakeholders om duurzame oplossingen uit te bouwen.

Wil je meer weten over dit beroep of over een beroep dat erop lijk? Vind alle nuttige informatie op Beroepenpanorama. Beroepen Panorama De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever. Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info. Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier.

• Bachelor of Master in IT
• Sterke ervaring als Full Stack Developer binnen een .NET-omgeving
• Goede kennis van Angular & Azure DevOps
• Je hebt al ervaring als leidinggevende in een development context
• Je neemt ownership en denkt graag mee over architectuur en technische verbeteringen
• Je werkt in het Nederlands

Taalvaardigheden

• Nederlands (troef)
• Begrijpen : Vaardig - (C1)
• Schrijven : Vaardig - (C1)
• Lezen : Vaardig - (C1)
• Spreken : Vaardig - (C1)

Een gevestigde Belgische softwareontwikkelaar bouwt al jarenlang haar eigen gespecialiseerde softwareplatformen voor klanten in diverse sectoren. Vanuit een sterke focus op innovatie, kwaliteit en lange termijnrelaties ontwikkelen ze oplossingen die diep geïntegreerd zijn in de operationele processen van hun klanten. De organisatie combineert de stabiliteit van een mature softwarespeler met de dynamiek van een groeiend developmentteam. De cultuur is vlak, no-nonsense en sterk gericht op samenwerking. Collega’s krijgen veel autonomie, verantwoordelijkheid en inspraak in technische keuzes, terwijl kennisdeling en persoonlijke groei actief worden gestimuleerd. De vacature is puur ter uitbreiding van hun groeiende organisatie.