Chef de Projet ERP - Sage X3 Groupe International Martinique H/F

Rattaché(e) au responsable de pôle, vous incarnez le moteur méthodologique de l’équipe et assurez l’organisation globale des chantiers ERP :

• Chef d’orchestre des projets : vous pilotez et organisez les phases de cadrage, de déploiement et de migration applicative aux côtés des consultants techniques et du responsable.
• Animation des ateliers : vous assistez le responsable dans la conduite des ateliers métiers, le recueil des besoins et la structuration des exigences fonctionnelles.
• Coordination d’équipe : vous assurez la synergie et le suivi d’avancement opérationnel au sein du pôle ERP.
• Garantie du calendrier et de la qualité : vous veillez au respect des jalons, de la méthodologie et de la bonne délivrabilité des solutions auprès des filiales.

Votre profil : l’alliance de la technique et du service Posture et Méthodologie : avant tout reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre maîtrise du pilotage de projets informatiques. Vous savez cadrer, structurer et fédérer. Environnement Applicatif : une connaissance de Sage X3 est fortement appréciée, mais la maîtrise d’un logiciel ERP ou d’un progiciel de gestion équivalent (SAP, Microsoft Dynamics, Oracle, etc.) est tout à fait acceptée. Parcours et Soft Skills : issu(e) d’une formation supérieure (Bac +4/5 en informatique, gestion de projet ou SI), vous justifiez d’une expérience réussie en gestion de projet ERP. Votre aisance relationnelle, votre capacité d’écoute et votre posture d’accompagnateur/trice au changement feront la différence., Votre profil : l’alliance de la technique et du service Posture et Méthodologie : avant tout reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre maîtrise du pilotage de projets informatiques. Vous savez cadrer, structurer et fédérer. Environnement Applicatif : une connaissance de Sage X3 est fortement appréciée, mais la maîtrise d’un logiciel ERP ou d’un progiciel de gestion équivalent (SAP, Microsoft Dynamics, Oracle, etc.) est tout à fait acceptée. Parcours et Soft Skills : issu(e) d’une formation supérieure (Bac +4/5 en informatique, gestion de projet ou SI), vous justifiez d’une expérience réussie en gestion de projet ERP. Votre aisance relationnelle, votre capacité d’écoute et votre posture d’accompagnateur/trice au changement feront la différence., Management d’équipe Oracle Sens du relationnel Conduite de projet Capacité d’écoute Animation d’ateliers

Les avantages de ce poste Cadre de vie exceptionnel : Poste basé au Lamentin (Martinique) 100 % en présentiel, offrant un équilibre vie pro / vie perso privilégié. Environnement stimulant : Intégrer une équipe d’experts au sein d’un groupe qui investit massivement dans ses outils numériques. Conditions attractives : CDI - Package de rémunération 50-60K€ (fixe + variable + véhicule de fonction), Accompagnement au déménagement.Le processus :Échange téléphonique avec un consultant Externatic.Entretien approfondi pour valider l’adéquation entre vos aspirations et le projet.Rencontre avec les équipes opérationnelles et la direction du pôle chez notre client.Prêt(e) pour un nouveau départ ? Ne laissez pas passer l’opportunité de donner une nouvelle dimension à votre carrière en CDI, loin du modèle des ESN. Postulez dès maintenant pour rejoindre ce projet d’envergure. Le saviez-vous ? En contactant Externatic, vous accédez également à notre “marché caché” : de nombreuses opportunités en CDI ne sont pas publiées sur les jobboards classiques. Discutons de votre projet !

Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France.

Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “.

Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESN
• Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants
• Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …
• Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d’entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, …

Pour en savoir plus et découvrir d’autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !

Le challenge : accompagner la croissance d’un acteur majeur multi-sectoriel international. Rejoignez une structure dynamique, véritable pilier économique présent sur des secteurs variés tels que la distribution (automobile et grande distribution) et l’industrie. Portée par une stratégie d’innovation constante et des succès marqués par une forte croissance interne et externe, cette entreprise place le Système d’Information au coeur de sa performance. Dans le cadre de l’évolution de son paysage applicatif et pour soutenir ses filiales, l’entreprise s’associe au cabinet de recrutement Externatic pour intégrer son/sa futur(e) Chef de projet ERP / Sage X3 en CDI. Au sein d’un environnement technique stimulant à fort impact utilisateur, vous intégrerez une équipe projet à taille humaine (4 personnes : un Responsable, un Expert Sage et un Consultant applicatif/Business Analyst) axée sur l’excellence opérationnelle., Crée il y a 15 ans, Externatic est l’un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés “Informatique, Data & Cybersécurité” à voir le jour en France. Notre credo est simple : “permettre à nos candidats, via notre réseau, d’accéder au marché caché et d’être recruté uniquement au sein d’entreprises finales (0% d’ESN) “. Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement “tech” externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, …Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, …Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur