SAP Inhouse SD/MM Consultant

K4S GmbH
Bremen, Germany
12 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€55,000.0 - €105,000.0
Working hours
Shift work
Languages
German
Job source

Tech stack

Information Systems SAP (Applications) SAP Sales and Distribution SAP S/4HANA

Job description

  • Full-timeEmployment type: Full-time
  • €55,000 - €105,000 (employer salary)
  • Hybrid
  • Be an early applicant, * Sie verantworten die Betreuung und Weiterentwicklung der S/4HANA Systemlandschaft mit klarem Fokus auf SAP SD und MM
  • Sie analysieren und optimieren Vertriebs, Einkaufs und Materialwirtschaftsprozesse und setzen Anforderungen eigenständig im Customizing um
  • Sie stellen einen stabilen Betrieb der SD/MM Anwendungen sicher und übernehmen Support, Fehleranalyse und Prozessanpassungen
  • Sie wirken bei S/4HANA Projekten sowie bei der Weiterentwicklung integrierter End to End Prozesse im Vertriebs- und Logistikumfeld mit
  • Sie sind zentraler Ansprechpartner für Fachbereiche, Key User und externe Dienstleister im SAP SD/MM Umfeld

Requirements

  • Fundierte Berufserfahrung im SAP SD/MM Umfeld
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

Benefits & conditions

  • 37 Urlaubstage + 5 weitere Sondertage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Homeoffice
  • Spaßige Teamevents
  • 38,5 Std./ Woche
  • BAV
  • Corporate Benefits
  • Fitnesszuschuss
  • Moderne Büroausstattung
  • Bike Leasing
  • Und vieles mehr!

About the company

In enger Zusammenarbeit mit unserem erfolgreichen Partner sind wir auf der Suche nach einem Inhouse SAP SD/MM Consultant (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung.

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus einem regulierten und qualitätsorientierten Industrieumfeld. Das Unternehmen entwickelt und vertreibt anspruchsvolle Produkte für sensible Anwendungsbereiche und legt dabei großen Wert auf zuverlässige Prozesse, hohe Standards und kontinuierliche Weiterentwicklung.

Das Arbeitsumfeld ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, einem kollegialen Miteinander und viel Gestaltungsspielraum. Mitarbeitende haben die Möglichkeit, bestehende Abläufe aktiv zu optimieren, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich langfristig weiterzuentwickeln.

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