Tech Lead Sre H/F
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Role details
Tech stack
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Job description
Le rĂŽle de Tech Lead SRE est central dans la construction et lâexploitation de la plateforme de paiement de nouvelle gĂ©nĂ©ration dâEstreem.
Ă la tĂȘte dâune Ă©quipe de 3 Ă 6 Site Reliability Engineers, vous ĂȘtes responsable de la fiabilitĂ©, de la rĂ©silience, de la sĂ©curitĂ© et de lâexcellence opĂ©rationnelle des plateformes. Vous combinez leadership technique, accompagnement des Ă©quipes et contribution opĂ©rationnelle sur les sujets les plus critiques., Encadrer, accompagner et faire monter en compĂ©tence une Ă©quipe de 3 Ă 6 SRE.
- Définir et piloter la roadmap SRE en cohérence avec les priorités métiers et technologiques.
- Garantir la disponibilité, la performance, la résilience et la sécurité des plateformes.
- DĂ©finir les standards dâexploitation, dâobservabilitĂ©, dâautomatisation et de gestion des incidents.
- Piloter les incidents majeurs et coordonner les analyses de causes racines (RCA) ainsi que les plans dâamĂ©lioration.
- Superviser lâautomatisation des infrastructures et des opĂ©rations via les pratiques IaC et GitOps.
- Accompagner les Ă©quipes de dĂ©veloppement dans lâadoption des bonnes pratiques de fiabilitĂ© et dâexploitabilitĂ©.
- Contribuer aux choix dâarchitecture et challenger les solutions sous lâangle disponibilitĂ©, rĂ©silience et sĂ©curitĂ©.
- Assurer la conformité avec les référentiels PCI-DSS, DORA, ISO 27001 et IBM FS Cloud.
- Collaborer étroitement avec les équipes Architecture, Sécurité, Développement et Production.
Requirements
DiplĂŽme dâingĂ©nieur ou Master en informatique.
- 8 Ă 15 ans dâexpĂ©rience en SRE, DevOps, Production, Plateforme ou Infrastructure Cloud.
- PremiĂšre expĂ©rience rĂ©ussie dâencadrement dâĂ©quipe ou forte appĂ©tence pour le leadership technique.
- Solide maßtrise des problématiques de fiabilité, observabilité, automatisation et sécurité.
- Expérience sur des environnements critiques à fortes exigences de disponibilité.
- Capacité à prendre des décisions et à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
- Français courant (C2), Anglais courant (C1/C2).
-
Une expérience dans les paiements, la banque ou un environnement réglementé est un plus.
- Leadership & Management : animation dâĂ©quipe, coaching, priorisation, gestion de roadmap et pilotage opĂ©rationnel.
- Langages & Automatisation : Terraform, Python, Bash, Helm, Ansible.
- Conteneurisation : Docker, Kubernetes, OpenShift.
- SRE & Observabilité : SLI/SLO, Error Budget, Monitoring, Logging, Tracing, Capacity Planning, Incident Management.
- Cloud : expérience cloud significative, idéalement IBM Cloud.
- Sécurité : IAM, ACL, Firewall, VPN, IPSEC, gestion des secrets, bonnes pratiques OWASP.
- Communication : capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et métiers.
Un leadership pragmatique et orientĂ© rĂ©sultat, capable de concilier excellence opĂ©rationnelle, sĂ©curitĂ© et rapiditĂ© dâexĂ©cution.
Une personne capable de prendre du recul sur les enjeux de plateforme, de structurer une Ă©quipe SRE et dâaccompagner la croissance dâEstreem tout en conservant une forte proximitĂ© avec la technique.
Une culture de lâautomatisation, de lâamĂ©lioration continue et de la responsabilisation des Ă©quipes dans un environnement en forte construction.
- Utilisation dâoutils dâIA gĂ©nĂ©rative dans un contexte professionnel.
- Expérience avec Claude ou outil équivalent.
- AppĂ©tence pour lâutilisation dâagents spĂ©cialisĂ©s et de lâIA appliquĂ©e aux activitĂ©s SRE, DevOps et Infrastructure as Code.
-
CapacitĂ© Ă exploiter lâIA pour accĂ©lĂ©rer le dĂ©veloppement, la standardisation et lâexploitation des plateformes.
- Technos associées : PostgreSQL, Kafka, MongoDB, VSI RH Linux, Object Storage
- Certification IBM Cloud SRE
Un mindset orientĂ© produit/service : sens de lâimpact, souci de lâutilisateur final, code maintenable et robuste dans la durĂ©e. Une capacitĂ© Ă prendre du recul, Ă challenger les choix techniques et Ă sâinscrire dans une logique dâamĂ©lioration continue., Ansible Management dâĂ©quipe Bash ImplĂ©mentation de listes de contrĂŽle dâaccĂšs Intelligence artificielle Linux Analyse des causes MongoDB Kubernetes Python KAFKA Terraform VPN AmĂ©lioration continue PostgreSQL Monitoring Docker IPSec
Benefits & conditions
Localisation : Paris ou Lyon
- Date dâentrĂ©e en poste : DĂšs que possible
- Type de contrat : CDI
- Télétravail : 10 jours par mois (max 3j/semaine)
- Statut niveau Cadre
- En raison de la nature de lâactivitĂ© des interventions en dehors des horaires habituels peuvent occasionnellement ĂȘtre nĂ©cessaires dans le cadre dâune organisation en astreinte.
Rémunération & Avantages
- Possibilité de CET
- Carte SWILE (ticket restaurant)
- FMD (forfait mobilité douce)
- Ăpargne salariale PEE, PERCO, intĂ©ressement, abondement
About the company
Estreem : la nouvelle référence du processing de paiements en Europe
NĂ©e dâun partenariat stratĂ©gique entre deux grands groupes bancaires français, BNP Paribas et BPCE, Estreem est une fintech autonome lancĂ©e en fĂ©vrier 2025. Son ambition : devenir le premier processeur de paiements souverain en France, capable dâopĂ©rer Ă lâĂ©chelle europĂ©enne.
Dans un secteur des paiements en pleine transformation, Estreem se positionne comme un acteur de rupture, alliant sĂ©curitĂ©, agilitĂ© technologique et compĂ©titivitĂ© Ă©conomique. Lâobjectif est clair : intĂ©grer rapidement le TOP 3 des processeurs europĂ©ens.
DotĂ©e dâune plateforme de nouvelle gĂ©nĂ©ration, Estreem couvre lâensemble de la chaĂźne de valeur du processing carte, de lâĂ©dition logicielle Ă la gestion opĂ©rationnelle, en sâappuyant sur une infrastructure de pointe (cloud). Elle prend en charge tous les grands schemes de paiement (CB, Visa, Mastercard) ainsi que les nouveaux schemes europĂ©ens, comme Wero.
PensĂ©e dĂšs sa crĂ©ation pour rayonner au-delĂ des frontiĂšres françaises, Estreem vise Ă devenir un pilier de lâautonomie stratĂ©gique europĂ©enne dans le domaine des paiements.
Les 3E dâEstreem rĂ©sument son ADN : lâExcellence technologique, lâExpertise mĂ©tier, une vision EuropĂ©enne forte., Nous nous inscrivons dans une dĂ©marche de qualitĂ© et recevrons chaque candidat avec bienveillance et respect. Pour rappel, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Enfin, nous attachons une importance particuliĂšre Ă ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilitĂ© Ă©thique et professionnelle. Ă tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos donnĂ©es dâidentification et vos antĂ©cĂ©dents pourront ĂȘtre vĂ©rifiĂ©s.
Bienvenue chez Estreem
Estreem : la nouvelle rĂ©fĂ©rence du processing de paiements en EuropeNĂ©e dâun partenariat stratĂ©gique entre deux grands groupes bancaires français, BNP Paribas et BPCE, Estreem est une fintech autonome lancĂ©e en fĂ©vrier 2025. Son ambition : devenir le premier processeur de paiements souverain en France, capable dâopĂ©rer Ă lâĂ©chelle europĂ©enne.Dans un secteur des paiements en pleine transformation, Estreem se positionne comme un acteur de rupture, alliant sĂ©curitĂ©, agilitĂ© technologique et compĂ©titivitĂ© Ă©conomique. Lâobjectif est clair : intĂ©grer rapidement le TOP 3 des processeurs europĂ©ens.DotĂ©e dâune plateforme de nouvelle gĂ©nĂ©ration, Estreem couvre lâensemble de la chaĂźne de valeur du processing carte, de lâĂ©dition logicielle Ă la gestion opĂ©rationnelle, en sâappuyant sur une infrastructure de pointe (cloud). Elle prend en charge tous les grands schemes de paiement (CB, Visa, Mastercard) ainsi que les nouveaux schemes europĂ©ens, comme Wero.PensĂ©e dĂšs sa crĂ©ation pour rayonner au-delĂ des frontiĂšres françaises, Estreem vise Ă devenir un pilier de lâautonomie stratĂ©gique europĂ©enne dans le domaine des paiements.Les 3E dâEstreem rĂ©sument son ADN : lâExcellence technologique, lâExpertise mĂ©tier, une vision EuropĂ©enne forte. OĂč nous sommes : Paris, Lyon, ToulousePlus dâinformations sur Estreem et nos projets sont disponibles sur notre site web
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