Technicien Linux et Réseaux (H/F)

Sous la supervision du Responsable IT, vous contribuerez au bon fonctionnement et à la fiabilité de l’infrastructure informatique interne, et participerez au support de niveau 1 et 2.

Vos missions principales seront :

• Déploiement et maintenance de l’infrastructure : Participer à la mise en place et à l’entretien des réseaux, serveurs (on-premise et cloud) et solutions de stockage. Configurer et déployer des environnements serveurs en fonction des besoins métiers.
• Support technique de niveau 2 : Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés aux composants IT des produits de l’entreprise, en collaboration avec les autres membres de l’équipe IT.
• Surveillance et optimisation : Assurer le suivi des performances, de la fiabilité et de la sécurité des systèmes, et proposer des améliorations en alignement avec la vision du Responsable IT.
• Sécurité et conformité : Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques en matière de cybersécurité au quotidien. Contribuer à la protection des données et des infrastructures de l’entreprise, et veiller au respect des protocoles de sécurité.
• Documentation et reporting : Maintenir une documentation précise des configurations, procédures et systèmes IT. Rendre compte régulièrement au Responsable IT sur l’état des infrastructures et l’avancement des projets., * Environnement dynamique et collaboratif, avec des opportunités de formation.

Processus de recrutement :

NEXTGEN RH vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine.

1/ Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement

2/ Entretien physique ou visio avec votre chargé de recrutement

3/ Entretiens et test chez notre client.

De formation Bac +2 / Bac+3 en informatique, vous disposez d’une première expérience de 3 ans en support IT, et administration système ou réseaux. Compétences techniques : Bonne maîtrise des systèmes Linux, Docker, Kubernetes, TCP/IP, DNS, pare-feu, et idéalement des infrastructures cloud (AWS, Azure, GCP).

Atouts supplémentaires : Connaissances en cybersécurité, monitoring (Nagios, Zabbix), scripting (Bash, Python). Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne dynamique, impliquée, curieuse et adaptable. Vous avez un excellent sens du relationnel, un vrai sens du service et l’envie d’évoluer dans un environnement technologique stimulant. Un niveau d’anglais B2 est indispensable pour interagir en interne, avec les clients, les outils et la documentation.

Cadre contractuel et avantages :

• Contrat employé en CDI
• Mutuelle, tickets restaurant, télétravail partiel.

Notre client est un acteur de premier plan de l’innovation, spécialisé dans la cybersécurité, l’édition de logiciels et la sécurisation des applications mobiles et connectées. L’entreprise se positionne comme un acteur clé dans la protection des données et des systèmes contre les cybermenaces, en proposant des solutions innovantes pour les industriels, les grands comptes et les institutions., NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui a accompagné plus de 900 organisations depuis sa création en 2009. Avec plus de 300 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 6 pôles de spécialisation : Ventes, Management & Postes Support / IT & Cybersécurité / Ingénierie, Industrie & Life Sciences / BTP & Immobilier / Défense & Sécurité / ESS, ESH & Collectivités. Nous sommes également un acteur national majeur de l’inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l’entreprise et de la quête de sens du candidat.