Ingeniero/A De Proyecto / Gestión Técnica Y Documentación

Desarrollo y revisión documental: Elaboración, control y chequeo de la documentación técnica generada durante la fase de fabricación de equipos y entregables.

Control de paquetes eléctricos: Chequeo y supervisión de la ingeniería de paquetes eléctricos, tanto internos como externos.

Pruebas FAT: Verificación de la documentación entregada por fabricantes para pruebas de aceptación en fábrica y seguimiento de estas junto al cliente para la validación de equipos.

Relación técnica y proveedores: Asistencia a reuniones técnicas, visitas puntuales a proveedores para aclaraciones técnicas y visualización o supervisión de pruebas.

Informes técnicos: Elaboración de informes de seguimiento y gestión de aplicaciones internas del proyecto.

• Formación: Grado: Grado en Ingeniería Eléctrica
• Idiomas: Inglés: B2
• Conocimientos: Actitud positiva y proactiva, experiencia trabajando con sistemas de control, conocimiento de sistemas de control y automatización, facilidad para leer e interpretar especificaciones técnicas, mentalidad colaborativa, conocimientos eléctricos en baja y media tensión así como en control e instrumentacion
• Experiencia: 2 años

Formación académica: Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Electrónica o Telecomunicaciones.

Conocimientos técnicos: Fundamentos sólidos de ingeniería eléctrica (baja tensión; valorable media tensión, dimensionamiento de cables, comprensión de motores, bobinas y magnitudes eléctricas). Se valorará el conocimiento de aparamenta y equipos eléctricos de los principales fabricantes del sector.

Idiomas: Nivel de inglés fluido, mínimo B2 alto o C1, siendo imprescindible la fluidez en conversación y redacción técnica para el trato internacional.

Herramientas: Manejo habitual del paquete Microsoft Office y soltura con herramientas de gestión técnica.

Competencias y disponibilidad: Actitud proactiva, ganas de aprender, buenas dotes de comunicación, orientación al cliente y capacidad resolutiva. Se requiere disponibilidad para viajar puntualmente.

Banda salarial competitiva y ajustada según la experiencia y valía aportada.

Contrato inicial temporal de 12 meses con incorporación posterior a la plantilla.

Modalidad de trabajo híbrida, combinando 3 días de teletrabajo y 2 días presenciales en la oficina.

Jornada de 8,5 horas diarias con horario flexible de entrada (entre las 7:30 y las 9:30 h) y salida según el cumplimiento de horas.

¿por qué con randstad professional?

En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Formarás parte de una empresa multinacional líder a nivel global en tecnología energética, dedicada a impulsar la transición hacia sistemas de energía más sostenibles, eficientes y descarbonizados. Te integrarás en un importante proyecto industrial internacional, dando soporte técnico en la fase final de fabricación y gestionando la coordinación con distintos fabricantes., Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal., La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.