IT/OT Integration Engineer

Die EVN Gruppe vereint mit über 100 Berufsbildern in den Branchen Energie, Umwelt, Wärme, Wasser und Telekommunikation ein breites Spektrum an Aufgaben und Jobs. Wir sichern damit die Lebensqualität von rund 4,9 Millionen Menschen und versprechen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Tätigkeit mit Sinn und Verantwortung.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Energiezukunft! 1 IT/OT Integration Engineer (w/m/x)

Dafür brauchen wir Ihre Energie:

• Technische Betriebsverantwortung für ein IoT-Gateway im Energie- und Infrastrukturumfeld
• Aufbau und Weiterentwicklung von Monitoring-, Alerting- und Reporting-Lösungen
• Überwachung von Datenflüssen sowie Sicherstellung definierter Service Levels
• Durchführung und Koordination von Deployments, Releases und Wartungsfenstern
• Analyse und Behebung von Incidents, Störungen und Performanceproblemen
• Anbindung neuer Systeme und Datenquellen an die bestehende Integrationsplattform
• Mitwirkung an Skalierbarkeit und zuverlässiger Weiterentwicklung Azure-basierter Services
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Runbooks und Betriebskonzepte

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb geschäftskritischer Applikationen oder Integrationslösungen
• Verständnis für IT/OT-Integrationsszenarien
• Erfahrung mit industriellen Kommunikationsprotokollen (OPC UA, MQTT) oder Systemen im OT-Umfeld
• Erfahrung mit Cloud-Services, vorzugsweise Microsoft Azure
• Verständnis für Integrationsarchitekturen, REST-Schnittstellen und OpenAPI
• Programmierkenntnisse in C#/.NET
• Strukturierte Analysefähigkeit, pragmatische Problemlösung und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative sowie Interesse an Energie, Infrastruktur und Digitalisierung

• Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab 4.000 Euro - abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
• Ein tolles Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Rahmen unserer Home-Office Policy (MAS)
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz