Projectleider ICT

HBO (Bachelor), WO (Master) Ervaren Professional, Young Professional Deventer 32-40 uur per week IT Ben jij een technisch sterke ICT’er met enkele jaren werkervaring en heb je ervaring met of ambitie om je verder te ontwikkelen in projectleiding? Start als Projectleider ICT bij Witteveen+Bos in Deventer en werk aan ICT-oplossingen die aansluiten bij de ambities en behoeften van onze organisatie en de snelle ontwikkelingen in de markt. Als Projectleider ICT werk je aan de succesvolle realisatie van uiteenlopende ICT-projecten, van kleine verbeteringen tot complexe trajecten. Denk aan softwareontwikkeling, cloudmigraties, systeemselecties en implementaties. Je krijgt daarbij de ruimte om je vaardigheden als projectleider verder te ontwikkelen. Met jouw brede ICT-kennis en projectmatige aanpak zorg je dat projecten binnen scope, planning en budget worden gerealiseerd. Je adviseert de business, brengt behoeften in kaart en vertaalt deze naar concrete oplossingen. Daarbij signaleer en beheers je risico’s en zorg je voor heldere communicatie met opdrachtgevers en stakeholders. Je stelt de juiste projectteams samen, geeft richting, motiveert en faciliteert. Afhankelijk van het project kies je de aanpak die het beste past, zoals Agile of Waterval.

• leiden van ICT-projecten van initiatief tot oplevering, waarbij je stuurt op planning, budget, kwaliteit, scope en resultaat
• aansturen en verbinden van projectteams, bestaande uit interne medewerkers, IT-specialisten, ontwikkelaars en externe leveranciers
• vertalen van business- en gebruikersbehoeften naar concrete ICT-oplossingen, inclusief het opstellen van requirements en functionele en technische uitgangspunten
• realiseren van ICT-infrastructuur en technische voorzieningen, zoals kantoorinrichtingen, netwerken, cloudomgevingen en werkplekken
• begeleiden van software-implementaties en migratietrajecten, waaronder bedrijfsapplicaties, systemen en data

• een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van ICT
• enkele jaren ervaring als ICT-projectleider of de ambitie om je hierin te ontwikkelen
• bekendheid met zowel Agile als Waterval
• sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om complexe ICT-vraagstukken helder uit te leggen aan zowel specialisten als niet-technische stakeholders, in het Nederlands en Engels
• sterk analytisch vermogen, organisatiesensitiviteit en besluitvaardigheid
• een betrokken collega die energie krijgt van het ontwikkelen en verbeteren van de organisatie én van de eigen professionele ontwikkeling

Innovatieve en betrouwbare oplossingen zijn ons antwoord op complexe vraagstukken op het gebied van water, infrastructuur, milieu en bouw. Op tal van terreinen neemt niet alleen de ruimtevraag toe, maar verandert deze vraag ook van aard. Er is behoefte aan regie: wat is belangrijk? Landschap, stad en gebouw Als ruimtelijk ontwerpers denken we vanuit gevraagde functionaliteiten en systemen die stad en landschap verbinden. Onze bijdragen aan landschappen, steden en gebouwen geven vorm aan huidige en toekomstige leefomgeving. De energietransitie behoort tot de meest ingrijpende en complexe maatschappelijke uitdagingen van de 21ste eeuw. Periodes van toenemende droogte en hevige regenval hebben een enorme impact op het watersysteem. Wij kijken oplossingsgericht naar deze uitdagingen en dragen hierdoor bij aan de watersystemen van de toekomst. De transitie naar een duurzame, meer circulaire economie is cruciaal voor een succesvolle bedrijfsvoering. Wonen, werken, mobiliteit, energie, recreatie leggen een beslag op de vaak schaarse ruimte en hebben impact op onze leefomgeving. Zeespiegelstijging, klimaatverandering, verbetering van de biodiversiteit, energietransitie en natuurherstel zijn actuele vraagstukken in deltagebieden. Maritieme infrastructuur is voor de wereldhandel onmisbaar en wordt steeds belangrijker om reductie van de CO2-uitstoot per tonkilometer mogelijk te maken. Betrouwbare infrastructuur is een belangrijke randvoorwaarde voor de sociale en economische ontwikkeling van onze maatschappij. De manier waarop we maatschappelijk en inhoudelijk naar mobiliteit kijken is veranderd. In de mobiliteitsoplossingen van nu draait het om bereikbaarheid, gezondheid, CO2-emissiereductie en kwaliteit van de leefomgeving. Digitale diensten Iedere dag bouwen we bij Witteveen+Bos aan innovatieve oplossingen. Ontdek hier welke digitale diensten kunnen helpen bij jouw vraagstuk. Expertises

• Wij zijn adviseurs en ingenieurs met passie voor ons vak. Als ingenieursbureau staan wij midden in de maatschappij. Samen met stakeholders werken wij aan een betere leefomgeving voor iedereen, nu en later. Wij adviseren en helpen onze klanten om de juiste keuzes te maken. Het uitvoeren van projecten op het gebied van water, infrastructuur, milieu en bouw is ons primaire proces. In onze webinars praten we met experts in diverse vakgebieden over de grootste uitdagingen op gebied van water, infrastructuur, milieu en bouw. Bij Witteveen+Bos vinden we het delen van kennis heel belangrijk. Juist samen kunnen we uitdagende problemen oplossen. Op verschillende locaties in Nederland en België zijn onze opleidingen te volgen. Om onze stakeholders inzicht te bieden in onze ontwikkeling in onze projecten, in onze drijfveren en in wat voor mensen Witteveen+Bos’ers zijn, publiceren wij elk jaar een jaarverslag. Iedere opgave waaraan Witteveen+Bos werkt is maatwerk. Toch is er een duidelijke rode draad in hoe wij werken. Lees er meer over op onze website. Onze gezamenlijke en individuele verantwoordelijkheden, principes en wijze van zakendoen staan beschreven in onze bedrijfscode. Alle Witteveen+Bos’ers wereldwijd handelen in lijn met deze bedrijfscode en de afspraken die hieruit voortvloeien. Witteveen+Bos voelt zich verantwoordelijk om in projecten en in de eigen bedrijfsvoering zoveel mogelijk bij te dragen aan het tegengaan van klimaatverandering. Ons klimaatbeleid heeft drie pijlers. Wil jij het beste uit jezelf halen en waardevolle oplossingen creëren voor onze opdrachtgevers en de maatschappij? Zet de eerste stap en solliciteer vandaag nog. Ontdek je talenten en zet je kennis in tijdens een stage- of afstudeeropdracht bij ons. Zoek jij een stageplek waarbij je de kans krijgt veel te leren, inclusief goede begeleiding? Waarbij je kunt meedraaien in multidisciplinaire teams, leert in de praktijk en samenwerkt met experts? Zit jij in de laatste fase van je studie en ben je op zoek naar een organisatie die je uitdaagt om al je opgedane kennis en kunde toe te passen in een interessante afstudeeropdracht? Dan is Witteveen+Bos voor jou de juiste plek om af te studeren! Heb je altijd al willen weten wat we precies doen als advies- en ingenieursbureau én hoe het is om bij Witteveen+Bos te werken? Per jaar zijn we te vinden op ruim 60 carrière evenementen van hogescholen en universiteiten. Maak je ambities waar en kickstart jouw carrière bij Witteveen+Bos. Young professionals krijgen volop de ruimte bij Witteveen+Bos. Jouw ontwikkeling staat centraal en begint al op je eerste werkdag. We dagen je uit en stimuleren je in onze projecten met afwisselende werkzaamheden. Binnen Witteveen+Bos ontwikkel je jezelf allereerst in de praktijk: door learning on the job. Door in projecten uitgedaagd te worden, je kennis en vaardigheden toe te passen en te vergroten leer je het meest en het snelst. Young professionals met minder dan drie jaar werkervaring bieden we een speciaal ontwikkeld opleidingstraject; het Starterstraject. Bij dit interne opleidingstraject staat de persoonlijke ontwikkeling van de young professional centraal. Witteveen+Bos biedt haar medewerkers een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk- en privé is hierbij van groot belang. Maak impact en werk aan vernieuwende, complexe en internationale projecten. Heb jij meerdere jaren werkervaring en je loopbaan verankerd met een stevige basis? Witteveen+Bos nodigt je van harte uit om deze basis verder te ontwikkelen binnen onze organisatie. Binnen Witteveen+Bos ontwikkel je jezelf allereerst in de praktijk: door learning on the job. Door in projecten uitgedaagd te worden, je kennis en vaardigheden toe te passen en te vergroten leer je het meest en het snelst. Witteveen+Bos biedt haar medewerkers een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk- en privé is hierbij van groot belang. Ruim 1.700 professionals werken bij Witteveen+Bos dagelijks aan de uitdagingen van vandaag en de oplossingen voor morgen. Onze mensen zijn de drijvende kracht van de organisatie. Hieronder vind je de verhalen van onze bevlogen collega’s waarin zij meer vertellen over hun persoonlijke drijfveren, hun expertise en wat zo uniek is aan werken bij Witteveen+Bos. Witteveen+Bos biedt haar medewerkers een uitgebreid pakket aan arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk- en privé is hierbij van groot belang.

• de kans om als aanspreekpunt en coach te fungeren voor minder ervaren collega’s, waarbij je jouw kennis en ervaring kunt delen
• diverse trainingen via onze PLUSschool, gericht op zowel persoonlijke als professionele groei Als technisch projectleider ICT ga jij aan de slag binnen ons team van ICT projectleiders, waarbij we ons met name bezighouden met ICT projecten voor onze bedrijfsvoering. Je team maakt onderdeel uit van de afdeling ICT met circa 40 medewerkers. Benieuwd naar de mensen die bij Witteveen+Bos werken? Neem een kijkje op de Onze mensen pagina . Wij zetten onze topexpertise in bij complexe vraagstukken en zijn een betrokken en betrouwbare partner. Ruimte om je continu en voortdurend te blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Met een set van zeven duurzame ontwerpprincipes (DOP’s) willen we zoveel mogelijk bijdragen aan het welzijn van mens en leefomgeving.