Projectleider ERP - Zorg

Als Projectleider ERP begeleid je complexe implementatieprojecten bij ziekenhuizen en andere zorginstellingen. Je verbindt de klant met het projectteam en zorgt dat iedereen werkt vanuit een helder projectplan. Daarbij houd je grip op planning, budget en kwaliteit en stuur je bij wanneer risico’s of wijzigingen daarom vragen. Je werkt samen met onder anderen consultants, developers, support en sales aan een ERP-applicatie voor financiële, inkoop-, logistieke en HR-processen in de zorg. Ook geef je klanten en collega’s tijdig inzicht in de voortgang en bespreek je verwachtingen op een open, praktische manier. Na afronding evalueer je het project en neem je verbeterpunten mee. Deze functie past bij een ervaren projectleider die graag verantwoordelijkheid neemt, zorgvuldig communiceert en met zijn of haar werk wil bijdragen aan betere IT-processen in de zorg.

• Je stelt samen met het projectteam een helder plan op voor complexe ERP-implementaties bij zorginstellingen.
• Je bewaakt de planning, het budget en de kwaliteit en onderneemt actie als risico’s of vertraging ontstaan.
• Je stemt verwachtingen en voortgang af met klanten en collega’s uit onder meer consultancy, development en support.
• Je verzorgt projectrapportages en bespreekt resultaten en verbeterpunten na afronding met betrokken collega’s.

Er is geen minimale opleiding vereist Talen

• Je beheerst Nederlands

• Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding en ervaring met projectmanagement.
• Je hebt een projectmanagementtraining afgerond, bijvoorbeeld in PRINCE2 of een vergelijkbare methode.
• Je werkt planmatig, denkt oplossingsgericht en blijft ook in een dynamische omgeving stressbestendig.
• Je communiceert duidelijk met verschillende stakeholders en voelt je prettig in samenwerking met zorgklanten.
• Kennis van Agile- of Scrum-methodieken is gewenst; affiniteit met zorg- en ICT-processen is een pré.

• Je krijgt een afwisselende rol met verantwoordelijkheid binnen een hechte businessunit van ongeveer veertig collega’s.
• Je kunt hybride werken vanuit huis, op kantoor of bij de klant en ontvangt een budget voor een ingerichte thuiswerkplek.
• Je krijgt 28 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• De arbeidsvoorwaarden omvatten een bonusregeling, thuiswerkvergoeding, pensioenbijdrage en doorbetaald partnerverlof.
• Je krijgt ruimte om je verder te ontwikkelen via interne kennisactiviteiten, e-learning, buddyschap of een traineeship.