Tech Lead | Java, Arquitectura Hexagonal, SDD | Remoto

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Tech Lead Backend Java con una sólida base de ingeniería de software y capacidad para definir soluciones técnicas, impulsar buenas prácticas y acompañar al equipo en la construcción de productos de alta calidad.

Requisitos

• Experiencia como Tech Lead o perfil técnico con responsabilidades de liderazgo.
• Amplia experiencia en Java y ecosistema Spring (Spring Boot, Spring Data).
• Conocimiento profundo de arquitecturas de microservicios y arquitectura hexagonal.
• Experiencia diseñando APIs bajo enfoque API First (OpenAPI/Swagger).
• Conocimientos sólidos de patrones de diseño, SOLID, Clean Code, DDD y TDD.
• Experiencia con Kafka y plataformas de mensajería.
• Conocimientos de arquitecturas event-driven.
• Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL.
• Conocimientos de Kubernetes/OpenShift y entornos CI/CD.
• Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización.
• Experiencia en testing y automatización de pruebas.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
• Horario flexible: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion
• Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarse o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

• Experiencia como Tech Lead o perfil técnico con responsabilidades de liderazgo.
• Amplia experiencia en Java y ecosistema Spring (Spring Boot, Spring Data).
• Conocimiento profundo de arquitecturas de microservicios y arquitectura hexagonal.
• Experiencia diseñando APIs bajo enfoque API First (OpenAPI/Swagger).
• Conocimientos sólidos de patrones de diseño, SOLID, Clean Code, DDD y TDD.
• Experiencia con Kafka y plataformas de mensajería.
• Conocimientos de arquitecturas event-driven.
• Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL.
• Conocimientos de Kubernetes/OpenShift y entornos CI/CD.
• Experiencia con herramientas de observabilidad y monitorización.
• Experiencia en testing y automatización de pruebas.

• Contrato indefinido
• Modelo de trabajo en remoto. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
• Horario flexible: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí: https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion
• Plan de carrera: Acompañamiento para crecer, especializarse o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.