Chef ou Cheffe de projet SAP Finance S/4HANA - Client final F/H
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Role details
Tech stack
Job description
Client final - CDI - IDF (93) - 70/80 K€ - 2 jours TT/semaine Vous avez déjà configuré SAP et souhaitez aujourd’hui mettre cette expertise au service des enjeux métier et du pilotage d’un Core Model international ?Ce poste constitue une évolution naturelle vers un rôle stratégique au sein d’une Direction Financière. Contexte Groupe d’ingénierie international de 10 000 collaborateurs (1,3 Md€ de CA), notre client renforce sa Direction Financière dans un contexte de croissance et d’acquisitions. Objectif : internaliser la compétence SAP Finance afin de :mieux piloter les partenaires externes,sécuriser les choix du Core Model,accompagner les déploiements internationaux,garantir la conformité French GAAP / IFRS. Rôle à forte visibilité, rattaché au Responsable Transformation Digitale Finance, au sein d’une équipe de 4 personnes en lien direct avec la DAF et la DSI Finance (~10 pers.). Ce que ce poste vous apportera Un rôle de référent(e) SAP Finance S/4HANA au sein de la DAF, avec une visibilité directe sur les décisions SI Finance.Une évolution vers un rôle interne stratégique, au cœur des décisions SI Finance, avec une influence directe sur les orientations du Core Model.Des projets structurants : intégration de filiales, évolution du Core Model, digitalisation Finance.Une trajectoire long terme : roadmap à 7 ans et perspectives de mobilité interne.Un cadre de travail équilibré : 2 jours de télétravail, 27 CP + 12 RTT. Vos missions Ce poste s’adresse à des candidats(es) disposant d’une compréhension fine des flux comptables et capables d’interpréter, structurer et challenger les schémas SAP en lien direct avec les équipes Finance. Expertise & Core ModelRéférent(e) SAP S/4HANA ComptabilitéContribution aux projets SI (analyse, conception, déploiement, support)Amélioration continue du Core ModelChallenge des intégrateurs sur les choix de paramétrageGarant (e) de la cohérence fonctionnelle entre besoins métier et solution SAP Intégration & internationalIntégration de nouvelles entitésReprises de donnéesAdaptations réglementaires localesConformité French GAAP / IFRS MCO & pilotageMaintien en Condition OpérationnelleSupervision des interfaces SAP et systèmes satellitesInterface DAF / DSISuivi des KPI et reporting
Requirements
Profil recherché Formation & expérienceBac+5 (finance, comptabilité, gestion, ingénierie)10+ ans d’expérience avec un parcours significatif en cabinet de conseil (expérience de configuration indispensable) - un prérequis essentiel, même si une partie de votre parcours a pu se construire en interne.Expérience en déploiement internationalVolonté d’évoluer côté métier sur un rôle de référent(e) fonctionnel(le) en lien direct avec les équipes Finance pour piloter et challenger. CompétencesSAP S/4HANA : FI, CO, AA, AP/AR, GL, PS, HRMaîtrise des processus comptables (clôture, fiscalité, immobilisations…)Bonne compréhension des flux et interfacesCapacité d’analyse des problématiques dataGestion de projets SI appréciée LangueAnglais courant indispensable Atouts : expérience en DAF, secteur ingénierie, environnement grands comptes. Mobilité ponctuelle : 2 jours/mois à Grenoble au démarrage. Mots-clés : SAP S/4HANA - SI Finance - Core Model - Transformation digitale - IFRS - Client final - Déploiement international - P2P - R2R - O2C Notre cabinet valorise la diversité et l’inclusion.
Benefits & conditions
- Une trajectoire long terme : roadmap à 7 ans et perspectives de mobilité interne.
- Un cadre de travail équilibré : 2 jours de télétravail, 27 CP + 12 RTT.
About the company
« LEON, Tu fais quoi… comme métier ? » Nous détenons une connaissance et une expérience approfondie du marché du recrutement IT/FINANCE et sommes spécialisés dans la chasse de profils Business Intelligence (BI), Enterprise Ressource Planning (ERP) et Pilotage de Performance Financière (EPM), Consolidation et Reporting. Nos clients sont des Entreprises de Services du Numérique (ESN), des Cabinets de Conseil et d’Audit et les Directions Financières / Directions des Systèmes d’Information (DSI) des Grands Comptes et cherchent à recruter en Contrat à Durée Indéterminé (CDI). Notre force : la qualité de notre recherche alliée à notre investissement sans faille et à notre réactivité Notre atout : une parfaite connaissance de la communauté IT/FINANCE et un important réseau actif Notre distinction : une approche et un accompagnement personnalisés, à l’écoute des projets et des ambitions des candidats et de nos clients. Nous accompagnons étape par étape les candidats tout au long du processus de recrutement puis lors de l’intégration sur leur nouveau poste. Localisés sur Paris, nous sommes en mesure de construire des relations solides basées sur de réels échanges Nos valeurs : Expertise, Proximité, Transparence, Engagement mutuel Au plaisir de vous rencontrer !
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