Solution Architect Schwerpunkt Security

• Die Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitsdokumenten im BRZ wird von Ihnen sichergestellt.
• Sie beraten Kunden und Projektteams hinsichtlich geeigneter Sicherheitsmaßnahmen.
• Bei der Entwicklung von Architektur- und Sicherheitsvorgaben bringen Sie Ihre Expertise aktiv ein.
• Sie übernehmen und koordinieren verschiedene Anfragen im Rahmen des Enterprise Architecture Management (EAM) und beraten Kolleg:innen zu architekturrelevanten Fragestellungen.
• Compliance-Prüfungen in Projekten sowie bei Products und Solutions führen Sie eigenständig durch.

• Abgeschlossene Ausbildung (FH/Universität/HTL) mit Schwerpunkt in den Bereichen Informatik oder Informationssicherheit
• Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Architektur
• Fundierte Kenntnisse im Rechenzentrums- und Infrastrukturumfeld, insbesondere in Technologien und Komponenten wie Kubernetes/OpenShift, Linux, Windows, Netzwerkkomponenten und Sicherheitsfunktionen
• Erfahrung in agilen Arbeits- und Projektmethoden, insbesondere Scrum
• Erfahrung in der Modellierung mit UML, idealerweise mit Sparx Enterprise Architect
• Kenntnisse im Umgang mit ADOIT von BOC sowie Confluence und Jira wünschenswert
• Analytische und lösungsorientierte Denkweise mit Blick für komplexe Zusammenhänge

Für diese Position ist gemäß BRZ-Kollektivvertrag bei einer Vollzeitbeschäftigung von 38,5 Wochenstunden ein Jahresbruttogehalt ab EUR 85.900,22 (inkl. 10 Stunden Überstundenpauschale monatlich) vorgesehen. Die tatsächliche Einstufung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Sollten Sie das Anforderungsprofil noch nicht vollständig erfüllen, erfolgt die Einstufung entsprechend der vorgesehenen Gehaltsgruppe. Bringen Sie zusätzliche Qualifikationen oder Erfahrung mit, werden diese selbstverständlich angerechnet. Mehrleistungen werden durch Zeitausgleich oder eine zusätzliche Vergütung abgegolten. Wir freuen uns auf Persönlichkeiten, die mit ihrem Know-how und Engagement einen wertvollen Beitrag zum Erfolg unseres Teams leisten möchten.

Wir sind bestrebt, den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen, und leben Chancengleichheit.