Senior ETL Developer Data Warehouse

• Konzeption, Entwicklung und Anpassung von ETL-Strecken in Data-Warehouse-Umgebungen des Banken- und Finanzdienstleistungssektors
• Entwicklung skalierbarer Datenpipelines und Automatisierung von Verarbeitungsprozessen
• Sicherstellung einer robusten, transparenten und nachvollziehbaren Datenqualität
• Mitarbeit an Migrations- und Ablösungsprojekten für bestehende DWH- und ETL-Lösungen
• Planung und Durchführung technischer Regressionstests und Datenvergleiche
• Entwicklung neuer Konzepte für Test- und Produktivumgebungen sowie den automatisierten Umgang mit Testdaten
• Analyse und Behebung technischer Abweichungen innerhalb der Datenverarbeitung
• Unterstützung bei der Harmonisierung von Datenformaten und Zeichencodierungen im Rahmen von System- und Plattformwechseln
• Technische Beratung der Kunden bei fachlichen und technologischen Herausforderungen
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsanforderungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder fundierte Fachausbildung im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Software- und ETL-Entwicklung
• Sehr gutes Verständnis von Data-Warehouse-Architekturen und Datenstrukturen
• Fundierte Erfahrung im Design und in der Umsetzung von ETL-Prozessen in relationalen DWH-Architekturen
• Sehr gute SQL-Kenntnisse in Datenbanksystemen wie DB2, MySQL, PostgreSQL, Oracle oder SAP HANA
• Langjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung
• Erfahrung mit Migrationen und Ablösungen bestehender Data-Warehouse-Lösungen
• Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Jahresgehalt zwischen 60.000 und 80.000 Euro, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Mobiles Arbeiten an bis zu drei Tagen pro Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Vielfältiges und fortlaufend aktualisiertes Weiterbildungsangebot
• Fachliche und persönliche Unterstützung durch Coaches und Mentoren
• Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern und E-Bikes über JobRad
• Betriebliche Altersvorsorge mit bereitgestelltem Finanzprodukt
• Workation aus dem Ausland im Rahmen der bestehenden Regelungen, Weitere Details:
• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Beratung & Planung
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching