IT-Leiter
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Role details
Tech stack
Job description
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines standortübergreifenden IT-Teams mit neun Mitarbeitenden
- Gesamtverantwortung für IT-Strategie, IT-Betrieb und IT-Sicherheit an den Standorten
- Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und der ERP Landschaft zur Unterstützung effizienter Produktionsprozesse
- Initiierung und Steuerung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Prozessoptimierungsprojekten einschließlich neuer Technologien und KI
- Verantwortung für IT-Budgets, externe Dienstleister, Compliance und die Einhaltung relevanter Sicherheitsstandards
- Direkte Beratung der Geschäftsführung, Priorisierung strategischer IT-Vorhaben und transparentes Projektcontrolling
Requirements
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung in der IT eines produzierenden Industrieunternehmens
- Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, ERP-/MES-Systemen und IT-Sicherheit
- Erfahrung in der Digitalisierung industrieller Prozesse sowie im Change- und Prozessmanagement
- Funktionsübergreifend denkende, motivierende, analytische und integrative Führungspersönlichkeit mit hoher Umsetzungskompetenz
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
Benefits & conditions
- Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung und großem Gestaltungsspielraum
- Internationales Industrieumfeld mit anspruchsvollen Digitalisierungsprojekten
- Unbefristete Anstellung, mobiles Arbeiten und attraktive Rahmenbedingungen
About the company
Unser Mandant ist eine international ausgerichtete, mittelständische Unternehmensgruppe für anspruchsvolle Lösungen in der Automatisierungstechnik. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden und langjähriger Markterfahrung verbindet das Unternehmen technologische Kompetenz mit hoher Fertigungstiefe. Produktionsstandorte in Deutschland und Südosteuropa sowie internationale Vertriebsaktivitäten prägen die Organisation. Qualität, Innovationskraft und langfristige diversifizierte Kundenpartnerschaften bilden die Grundlage des nachhaltigen Erfolgs. Im Zuge der weiteren Digitalisierung und Professionalisierung der Unternehmensprozesse sowie zur Entwicklung und Führung der IT-Abteilung wird die Leitung neu besetzt.
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