Junior Datenbankspezialist Oracle

Sie bringen erste Berührungspunkte mit Oracle-Datenbanken mit - sei es durch Studium, Praktika oder erste Projekterfahrung. Vor allem aber haben Sie großes Interesse, sich in die Themen rund um Oracle-Datenbanken einzuarbeiten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Sie unterstützen das Team bei der Administration, Weiterentwicklung und Optimierung von Datenbankumgebungen und lernen dabei, Standards mitzugestalten und Automatisierung voranzutreiben. Langfristig haben Sie die Möglichkeit, sich breiter aufzustellen - z. B. in den Bereichen Architektur, Lösungskonzeption oder Projektberatung mit Schnittstelle zum Projektmanagement. Tätigkeiten, * Sie unterstützen das Team bei der Administration und Weiterentwicklung von Oracle-Datenbanken in Entwicklungs- und Produktionsumgebungen.

• Sie lernen, Standards mitzugestalten und wirken bei der Bereitstellung von dezentralen Datenbanksystemen mit.
• Sie führen erste Performance-Messungen durch und unterstützen bei Tuning-Maßnahmen - mit dem Ziel, die Effizienz der Systeme zu steigern.
• Sie analysieren bestehende Prozesse und bringen Ideen zur Automatisierung ein.
• Sie arbeiten eng mit erfahrenen Kollegen zusammen und wachsen in Themen wie Lösungsarchitektur und Beratung hinein.
• Sie übernehmen nach Einarbeitung eigenverantwortlich Teilaufgaben und entwickeln sich kontinuierlich weiter - mit Perspektive auf Architektur, Lösungskonzeption oder Projektberatung., * Windows, Linux/Unix
• Oracle RAC, DataGuard, Golden Gate, Exadata, ODA
• Prozessframework ITIL

Team

Willkommen im Team!

Als neuer Datenbankspezialist wirst du Teil eines engagierten Teams, das die Stabilität und Effizienz unserer geschäftskritischen Anwendungen sichert und kontinuierlich verbessert.

Unser Team auf einen Blick:

• Prozess-Experten: Wir nutzen unser Know-how, um leistungsstarke und sichere IT-Anwendungen bereitzustellen, die den Geschäftsbetrieb unterstützen.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Partnern ermöglicht uns maßgeschneiderte Lösungen.
• Innovation und Verbesserung: Wir setzen regelmäßig neue Technologien ein, um unsere IT-Services effizienter und sicherer zu machen.
• Proaktive Problemlösung: Wir überwachen und optimieren kontinuierlich, um Probleme schnell und effektiv zu beheben.
• Weiterbildung und Austausch: Schulungen und Workshops fördern die Entwicklung unserer Teammitglieder.
• Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Modelle bieten eine gute Work-Life-Balance.

• Oracle sollte bereits bekannt sein - erste Berührungspunkte sind wünschenswert, gerne auch in anderen Datenbanken.
• Der Kandidat soll das Team unterstützen, kann sich langfristig aber auch breiter aufstellen - z. B. in den Bereichen Architektur, Lösungskonzeption, Projektberatung mit Schnittstelle zum Projektmanagement.
• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.