Teamleiter CRM & Microsoft Development

• Einen interessanten und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit Festvertrag
• Gezielte und intensive Einarbeitung
• Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Vergünstigtes Mittagessen inklusive Softgetränken, Snacks und Obst im Betriebsrestaurant zum Sachbezugswert
• Kostenloser Kaffee, Espresso, Tee und Wasser an unseren Espresso-Bars

Ihre Aufgaben:

• Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung eines technisch ausgerichteten Teams
• Fachliche Begleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter bei komplexen technischen Fragestellungen
• Steuerung und Priorisierung technischer Themen sowie Sicherstellung einer strukturierten Umsetzung innerhalb der Projekte
• Beratung von Kunden bei anspruchsvollen CRM-Projekten und Übersetzung fachlicher Anforderungen in tragfähige technische Konzepte
• Verantwortung für Konzeption und Entwicklung nachhaltiger Lösungen auf Basis von Microsoft Dynamics 365 sowie C#/.NET und JavaScript/TypeScript
• Weiterentwicklung technischer Standards mit Fokus auf Codequalität, Wartbarkeit und nachhaltige Lösungsarchitekturen
• Repräsentation der technischen Expertise in Workshops, Präsentationen und Kundenterminen sowie Unterstützung bei der Gewinnung neuer Projekte

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Projekterfahrung im CRM- beziehungsweise Business-Software-Umfeld mit Schwerpunkt auf technischer Konzeption und Umsetzung
• Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams oder Projekten; für diese Teamleiter-Variante idealerweise zusätzlich Erfahrung in disziplinarischer Mitarbeiterführung
• Fundierte Kenntnisse in C#/.NET sowie JavaScript/TypeScript und ein hoher Anspruch an sauberen, wartbaren Code
• Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 oder vergleichbaren Plattformen
• Strukturierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative, technischer Tiefe und souveränem Auftreten im direkten Kundenkontakt
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 80.000 bis 120.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching