Chef de projet SI F/H

Groupe BPCE
Balma, France
11 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
5 years minimum
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Agile Methodology Confluence JIRA DevOps Mainframes Microsoft Visio Office Suite Microsoft SharePoint Xl Deploy

Job description

Nous recherchons au sein de la Plateforme Bancarisation et Epargne et du Domaine Eurotitres, un Chef de Projet, avec un rĂŽle de relais auprĂšs du manager du produit.

Le mĂ©tier titre est dans une dynamique de dĂ©veloppement important au regard d’un contexte d’épargne et d’investissement en pleine mutation ; notamment Ă  cause des nouvelles gĂ©nĂ©rations Ă©voluant dans une sociĂ©tĂ© trĂšs changeante. Le Produit « Distribution Parts Sociales et Titres » que nous gĂ©rons est en charge des applications liĂ©es au Titres dans l’environnement Distributeur du retail BPCE : titres, parts sociales, PEA.

Le poste concerne le pilotage de la gestion de la fabrication de projets et gestion du RUN Titres, en tant que « relais du manager de produit ». L’équipe qui reprĂ©sente plus d’une vingtaine de personnes traite du cƓur de mĂ©tier des Ă©tablissements. La gestion du produit nĂ©cessite une collaboration transverse importante avec les autres produits, les assets, l’architectures, la production, ainsi que les diffĂ©rents mĂ©tiers qui nous sollicitent.

Vous serez en relation avec votre manager pour organiser l’activitĂ© du produit dont vous aurez la charge. Dans le cadre de ce poste vous utiliserez Ă  la fois des mĂ©thodes Agile et cycle en V, selon le contexte.

De nombreuses technologies sont opérées dans le produit, une ouverture à ces différents mondes qui cohabitent sera facilitante pour gérer les sujets., Organisation du temps de travail : Poste en forfait jours.

Notre processus de recrutement :

Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases :

  • Un Ă©change tĂ©lĂ©phonique avec nos Ă©quipes RH afin de comprendre votre projet professionnel
  • Un Ă©change en visio ou sur site avec nos Ă©quipes RH pour faire plus ample connaissance et prĂ©senter nos projets
  • Un Ă©change en visio ou sur site avec le/la futur/e manager et Ă©ventuellement votre future Ă©quipe, BPCE SI, c’est un cadre de travail agrĂ©able avec un accompagnement de proximitĂ©, des formations, de multiples Ă©volutions possibles au sein du groupe.

Un package de rĂ©munĂ©ration attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intĂ©ressement.

80 % de prise en charge des frais de transports en commun !

  •  Environ 9 semaines de congĂ©s annuels (congĂ©s et RTT)

Travail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires

Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents.

AccĂšs Ă  un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un trĂšs bon niveau de protection sociale.

Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comitĂ©s d’animations par site

Requirements

DiplĂŽmĂ©(e) d’une formation BAC+3 ou plus, vous avez une solide expĂ©rience en tant que Chef de projet (5-10 ans) et pratiquĂ© l’agilitĂ©.

Vous avez une bonne capacitĂ© d’animation et de suivi et reconnu pour votre capacitĂ© de leader.

Vous avez des connaissances techniques sur les outils « central MVS », et une ouverture sur les technologies « open » (web). Des expĂ©riences dans les 2 mondes faciliteront l’apprĂ©hension des sujets confiĂ©s.

Idéalement, vous avez déjà évolué dans un contexte bancaire dans vos expériences., * Connaissance du monde Mainframe IBM

  • Connaissance du monde open
  • Connaissance des Outils DEVOPS XL Release / XL Deploy
  • Connaissances de techniques de dĂ©veloppements et de modĂ©lisations
  • Outils/MĂ©thodes
  • MĂ©thodologie Agile
  • Confluence, JIRA
  • SharePoint
  • Suite office
  • CompĂ©tences comportementales :
  • Bon relationnel,
  • Ecoute, CapacitĂ© d’analyse, Esprit de synthĂšse,
  • GoĂ»t du travail en Ă©quipe,
  • Sens du service,
  • Sens du rĂ©sultat,
  • CapacitĂ© d’adaptation.
  • Si vous ĂȘtes curieux, investi, Ă  la fois intĂ©ressĂ© par les sujets techniques et surtout fonctionnels, rejoignez nous !

About the company

BPCE Solutions Informatiques, une entreprise dynamique et innovante fait partie du groupe BPCE, 2Úme groupe bancaire français.

Nos 2600 collaborateurs, prĂ©sents sur 19 villes en France, imaginent et inventent, des solutions SI pour faciliter la vie des utilisateurs des Caisses d’épargne, des Banques Populaires et de plusieurs autres filiales.

Entreprise humaine et engagĂ©e, notre politique de ResponsabilitĂ© sociale de l’entreprise porte des sujets clĂ©s comme la mixitĂ©, la diversitĂ©, le handicap, la qualitĂ© de vie au travail et le dĂ©veloppement durable.

Plus de 80 métiers sont présents au sein de BPCE SI et plus de 50 technologies et langages de développement sont utilisés dans nos solutions bancaires !

PassionnĂ©(e) par l’informatique et envie de nouveaux challenges ? Rejoignez nos Ă©quipes d’experts et intervenez sur nos projets innovants en utilisant les derniĂšres tendances technologiques (IA gĂ©nĂ©rative, Low Code / No Code, Cloud, DevOps).

Alors, pour booster votre carriÚre et profiter de la diversité des terrains de jeux que proposent BPCE Solutions informatiques et le Groupe BPCE, rejoignez-nous !

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