Kaufmann/Kauffrau für IT-System-Management
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Role details
Tech stack
Job description
- Planung und Anschaffung von IT-Systemen (Hard- und Software)
- Erstellung von Kosten-Nutzen-Analysen sowie Analyse und Konzeption von passenden Hard-, Software- und IT-Dienstleistungslösungen
- Koordination von Installationen und externen Dienstleistern
- Mitarbeit bei internen Serviceanfragen
- Bestandspflege sowie allgemeiner Ansprechpartner (m/w/d) für die IT und den dazugehörigen betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Mitarbeit bei verschiedenen IT-Projekten, Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen - unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei. Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch - entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege. Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben - entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da., Optional: Weitere Unterlagen Maximal 10 MB pro Datei, insgesamt maximal 25 MB. Erlaubte Dateiformate: .doc .docx .pdf .txt .odt .jpg .png .gif .tiff Dateitransfer gestartet
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Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische oder IT-nahe Ausbildung (idealerweise Kaufmann (m/w/d) für IT-System-Management) oder vergleichbares Studium
- Fundiertes Grundverständnis für IT-Infrastrukturen, Netzwerke, Hard- und Software sowie die kaufmännischen Komponenten im IT-Bereich
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Analytisches Denken bringen Sie mit
- Sie haben Spaß rund um die IT und in einem tollen Team zu arbeiten
Benefits & conditions
- Sie erhalten eine faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags. Je nach Einsatzbranche kommen attraktive Zuschläge hinzu.
- Wir bieten Ihnen ein professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven.
- Mit unserem Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte profitieren Sie von zahlreichen Extras. Dazu zählen zum Beispiel Gesundheitsangebote, Einkaufsrabatte oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen.
- Ihr Erholungsurlaub beträgt bis zu 30 Tage im Jahr - damit Sie neue Energie tanken können.
- Bei entsprechender Eignung bestehen sehr gute Chancen auf eine Festanstellung bei unserem Kundenunternehmen.
- Sie profitieren von verlässlichen und gut planbaren Arbeitszeiten.
About the company
Unser Kunde gehört zu den führenden Unternehmen als Systemdienstleister im deutschen und europäischen Stromnetz mit Standorten in Deutschland, Österreich, Frankreich und Luxemburg. Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit klarer Option der Übernahme unseres Kunden suchen wir Sie als Kaufmann für IT-System-Management (m/w/d)., Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften Orizon Global Talent GmbH, die jobs in time medical GmbH und die eightbit experts GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting, medizinischem Fachpersonal und hochqualifizierten IT-Fachkräften.
Ihr Partner:
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6.200, Abhängig von der ausgeschriebenen Stelle vereinbaren wir telefonisch oder per Mail direkt einen Vorstellungstermin. Bei einem ersten (telefonischen) Kennenlernen finden wir gemeinsam heraus, ob Sie und die ausgeschriebene Stelle zueinander passen. Sollte das nicht der Fall sein, finden wir alternative Jobangebote, die Ihnen und Ihren Wünschen eher entsprechen - unser Service ist für Sie als Bewerber*in zu jeder Zeit kostenfrei. Haben wir gemeinsam ein passendes Jobangebot für Sie gefunden, treffen wir uns zu einem umfassenderen Gespräch - entweder persönlich vor Ort, per Video-Call oder in einem ausführlicheren Telefonat. Hier können wir uns besser kennenlernen, offene Fragen klären und letzte Details besprechen. Danach steht Ihrer neuen Tätigkeit bestenfalls nichts mehr im Wege. Sowohl Sie als auch wir und unser Kundenunternehmen sind davon überzeugt, dass alles passt? Herzlichen Glückwunsch: Sie können dann schon Ihren Arbeitsvertrag unterschreiben - entweder direkt bei uns oder, wenn es sich um eine Vermittlung handelt, bei unserem Kundenunternehmen. Selbstverständlich sind wir auch nach Vertragsabschluss zu jeder Zeit bei Rückfragen für Sie da.
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