Teamleiter IT-Medizintechnik

• Schnittstellenmanagement zwischen IT, Medizintechnik und klinischen Anwenderbereichen sowie Aufnahme, Bewertung und Priorisierung klinischer Anforderungen,
• Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit der Fachbereiche,
• fachliche und disziplinarische Führung des Teams IT-Medizintechnik,
• Vernetzung der Medizintechnik und Integration von Medizinprodukten in unsere IT-Landschaft,
• strategische Medizintechnikplanung, Beschaffung und Standardisierung medizintechnischer Geräte und Systeme im Einklang mit der IT-Strategie,
• Betreuung, Integration und Weiterentwicklung vernetzter Medizinprodukte und medizinnaher Spezialsysteme, beispielsweise von Amedtec, POCT, Telemedizin und Medical-IT-Komponenten sowie Sicherstellung ihrer Einbindung in die bestehende IT-Infrastruktur,
• Beschaffung von Medizingeräten im Einklang mit unserer IT-Strategie,
• Überwachung und Einhaltung gesetzlicher Anforderungen, insbesondere der Medizinprodukteverordnung (MDR),
• Sicherstellung regulatorischer Anforderungen sowie Koordination von Betreiber-, Instandhaltungs-, Wartungs- und Prüfprozessen,
• Medical-IT-Komponenten: Betreuung und Weiterentwicklung medizintechnischer IT-Komponenten, beispielsweise Befundungskonsolen, sowie Sicherstellung ihrer technischen Verfügbarkeit und Integration,
• Verantwortung für das Lizenzmanagement medizintechnischer Geräte und Systeme einschließlich der Überwachung von Lizenzbeständen, Laufzeiten und Lizenzanforderungen,
• Koordination und Weiterentwicklung telemedizinischer Lösungen,
• Leitung und Steuerung von Projekten in Medizintechnik, Medizin-IT und Digitalisierung

• abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Medizinische Informatik oder Informationstechnik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss,
• Berufserfahrung im Bereich Medizintechnik, vorzugsweise in der Gesundheitsbranche,
• Kenntnisse in den rechtlichen Bereichen der Medizin- und Informationstechnik (Medizinprodukteverordnung, Lizenzwesen),
• Erfahrung in der Führung oder im Aufbau von Teams und der Steuerung komplexer Projekte,
• Kenntnisse vernetzter Medizinprodukte, medizintechnischer Systeme und klinischer IT-Schnittstellen,
• eine Persönlichkeit mit hohem Maß an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Organisationsgeschick,
• eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise,
• Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit innerhalb des Klinikverbundes

• ein spannendes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit Verantwortungsübernahme und Raum für Eigeninitiative,
• unbefristete Anstellung,
• eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre und gute Zusammenarbeit in einem motivierten Team (auch standortübergreifend im Verbund der Erzgebirgsklinikum gGmbH und deren Tochtergesellschaften),
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsperspektiven,
• attraktive Arbeitsbedingungen und eine tarifgerechte Bezahlung mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung,
• Fahrradleasing über JobRad,
• Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits,
• kostenfreier Eintritt in ausgewählte Schwimmbäder der Region,
• Mitarbeiterevents bzw. Teamtage,
• Die Stelle ist nach (TV EGK/ver.di) je nach Berufserfahrung mit folgendem Bruttomonatsgehalt in Vollzeit bewertet:

Als Teamleiter IT-Medizintechnik (m/w/d): EG 12 (St. 1 bis 5): 4.097,16 € bis 6.105,59 €