Tech Lead Java - F/H

SOFTWAY MEDICAL
Fuveau, France
2 months ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
8 years minimum
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Clean Code Principles Java (Programming Language) Apache Tomcat HTML5 Cascading Style Sheets (CSS) Continuous Integration Relational Databases Gradle Spring Framework Apache Maven NoSQL Software Engineering
+9 more
Test-Driven Development (TDD) Spring-boot Vue.js AngularJS Front End Software Development Domain Driven Design Devsecops Docker Microservices

Job description

  • Garantir des choix techniques pĂ©rennes, alignĂ©s avec le produit existant et la stratĂ©gie du groupe
  • Élever le niveau technique collectif et favoriser une culture d’excellence
  • Garantir la cohĂ©rence technique globale du produit
  • Assurer une delivery fluide, qualitative et durable
  • Contribuer au dĂ©veloppement en prenant en charge les sujets techniques structurants ou Ă  fort niveau de complexitĂ©

Dans le cadre de notre transformation culturelle vers le Software Craftsmanship nous recherchons des “artisans logiciels” s’inscrivant dans notre stratĂ©gie :

  • L’AgilitĂ© dirigĂ©e par le fonctionnel
  • Les SpĂ©cifications exĂ©cutables
  • Le Domain Driven Design
  • Le Test Driven Development (TDD)
  • Le Clean Code
  • L’architecture Microservices
  • Le DevSecOps, l’infrastructure as code
  • L’automatisation de tous nos processus., Le processus de recrutement :
  • AprĂšs une premiĂšre sĂ©lection, vous Ă©changerez par tĂ©lĂ©phone avec notre chargĂ© de recrutement, afin de discuter de votre parcours, de votre projet professionnel et de vos attentes.
  • Si nos attentes sont alignĂ©es, vous recevrez un Coding Test, conçu en interne par nos Tech Leads et Architectes, puis analysĂ© par un Tech Lead selon des critĂšres préétablis.
  • Si le test est alignĂ© avec nos attentes, vous rĂ©aliserez un entretien technique avec ce mĂȘme Tech Lead (pour parler revue de code).
  • Vous rencontrerez ensuite l’Engineering Manager afin d’échanger sur le contexte de la tribu et vos futures missions.
  • Enfin, vous Ă©changerez avec l’Engineering Director pour aborder la vision stratĂ©gique, les enjeux de transformation et les perspectives du poste.
  • Si l’ensemble des Ă©changes est concluant, nous vous adressons une proposition pour nous rejoindre

Requirements

  • Formation Bac +5 en informatique ;
  • ExpĂ©rience de 8 ans minimum en dĂ©veloppement logiciel dont une expĂ©rience significative sur un poste de Tech Lead ;
  • Excellente maĂźtrise de l’écosystĂšme Java, Spring / Spring Boot, Ă©cosystĂšme de build Maven / Gradle ; technos frontend : Angular, VueJS, HTML5, CSS3 ;
  • MaĂźtrise des bases de donnĂ©es relationnelles et NoSQL
  • Aisance avec l’écosystĂšme de production : Tomcat, Docker, CI/CD
  • Pratique confirmĂ©e des approches Software Craftmanship : TDD, Clean Code, Domain Driven Design, spĂ©cifications exĂ©cutables, agilitĂ© dirigĂ©e par le fonctionnel ;
  • De la pĂ©dagogie, un esprit d’initiative, de la rigueur et du leadership ;

Un parcours de formation complet est prévu pour appréhender les outils, méthodologies et environnements de développement sur lesquels vous serez amenés travailler.

Benefits & conditions

  • Accord de tĂ©lĂ©travail prĂ©voyant jusqu’à 2 jours/semaine
  • Tickets restaurant (Swile) : 12.10€/jour pris en charge Ă  60% par l’entreprise
  • Prime de participation et PEE
  • Prime vacances : entre 300 et 600€ en fonction du salaire de base
  • Remboursement 100% des transports en commun soumis Ă  cotisation au delĂ  de 900€
  • IndemnitĂ© kilomĂ©trique vĂ©lo / trottinette : 200€/an plafonnĂ©
  • Prime de cooptation allant jusqu’à 2000€ selon profil
  • Mutuelle familiale Ă  cotisation unique : l’ajout d’ayants droit n’entraĂźne aucun surcoĂ»t
  • Un CSE actif avec chĂšques cadeaux, chĂšques vacances, subvention sport & culture, tarifs rĂ©duits..
  • TĂ©lĂ©phone professionnel avec forfait illimitĂ© (iPhone ou Samsung) remis Ă  la validation de la pĂ©riode d’essai

About the company

Le Groupe Softway Medical recrute son futur Tech Lead Java Ă  Fuveau !

Le Groupe Softway Medical est un éditeur de logiciels français de référence dans le domaine de la santé. Depuis plus de 25 ans notre ambition est claire et assumée : développer des solutions utiles, robustes et durables, au service des acteurs majeurs de la santé publique et privée.

Rejoindre Softway Medical, c’est intĂ©grer un groupe en croissance, engagĂ© dans des projets Ă  impact concret, Ă  la croisĂ©e de l’expertise mĂ©tier et de l’innovation technologique. Par votre expertise, vous accompagnez nos clients - professionnels de santĂ© - vers plus de fiabilitĂ© et de performance, afin qu’ils puissent se consacrer pleinement Ă  leur mission premiĂšre : prendre soin des autres.

Au sein de l’une de nos tribus, notre Engineering Manager recrute un Tech Lead Java afin de renforcer ses Ă©quipes., Convaincus que la diversitĂ© des parcours et des profils est une richesse, nous nous engageons en faveur de l’égalitĂ© des chances et de la non-discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et notre processus de recrutement est adaptable.

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