Référent accessibilité des ERP (h/f)

Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité, Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l’attente de recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l’emploi Rattachée à la direction des bâtiments communaux et sous l’autorité de la responsable du secteur prévention sécurité incendie dans les ERP, le référent Accessibilité des ERP anime la mise en oeuvre des orientations stratégiques du travail de l’administration définies en matière d’accessibilité des personnes atteintes de handicap dans les Etablissements Recevant du Public. Missions / conditions d’exercice ERP Municipaux / Accessibilité

Piloter et suivre la mise en oeuvre de l’Agenda d’Accessibilité Programmée (Ad’AP) des établissements recevant du public (ERP) municipaux.

Accompagner les projets de la Direction en proposant des solutions techniques adaptées aux enjeux d’accessibilité et d’inclusion.

Programmer, chiffrer et suivre les opérations de travaux en lien avec le budget et le programme pluriannuel d’investissement (PPI).

Coordonner les travaux d’accessibilité et veiller à leur bonne réalisation.

Participer à la préparation et au suivi des marchés de maîtrise d’oeuvre et de travaux.

Contrôler les prestations réalisées par les entreprises et les équipes techniques municipales.

Assurer le suivi et l’exploitation des outils de gestion des ERP en lien avec les services concernés.

Conseiller les services municipaux et les porteurs de projets sur les questions liées à l’accessibilité et au handicap.

ERP Privés

Apporter son expertise sur les problématiques d’accessibilité des établissements recevant du public privés.

Participer à l’analyse des dossiers et à l’accompagnement des porteurs de projets dans le respect de la réglementation en vigueur.

Autorisations administratives

Participer à l’instruction des demandes d’autorisation de travaux et d’urbanisme relatives à l’accessibilité des ERP.

Veiller à la conformité réglementaire des projets au regard des normes d’accessibilité.

Manifestations exceptionnelles

Contribuer à l’organisation d’événements et de manifestations publiques en intégrant les besoins liés à l’accueil des personnes en situation de handicap.

Être force de proposition pour améliorer l’accessibilité des événements organisés par la collectivité.

Missions complémentaires

Budget et marchés publics

Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service.

Assurer le suivi administratif et financier des opérations confiées.

Contrôler les devis et les factures dans le cadre des marchés publics.

Contribuer à la préparation et au suivi des marchés de travaux, de maintenance, de contrôles réglementaires et de prestations intellectuelles.

Sécurité et sûreté des ERP municipaux

Participer au suivi des installations de sécurité et de sûreté des bâtiments municipaux.

Contribuer à la gestion des demandes d’intervention et au suivi des opérations de maintenance et de dépannage.

Formation ou expérience dans les domaines du bâtiment, de l’accessibilité ou de la gestion technique du patrimoine.

• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la réglementation applicable aux ERP.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ; la connaissance d’ASTECH est appréciée.
• Capacités d’organisation, de rédaction et de suivi de projets.
• Aptitude au travail en équipe et en transversalité.
• Sens du service public, autonomie, rigueur et discrétion.
• Bon relationnel, sens de l’écoute et capacité d’initiative.

Forfait Mobilités Durables

• Formation
• 75% du Pass Navigo remboursé
• Participation à la mutuelle et à la prévoyance
• Accès au Comité des activités sociales et culturelles

Ville plurielle, solidaire et dynamique, située aux portes de la capitale sur un territoire en pleine mutation urbaine, desservie par la ligne 7 du métro et la ligne C du RER, Ivry-sur-Seine offre une diversité de services à ses 64 000 habitant·e·s. Incarnée par 1850 agent·e·s, son administration propose plus de 180 métiers, plaçant ainsi la compétence au cœur de ses actions. Un attachement particulier est accordé aux valeurs de vivre ensemble et à un service public de proximité porteur de sens, traduit par le projet 100 % service public ivryen et son indispensable triptyque administration, élu·e·s et habitant·es. N’attendez plus, rejoignez-nous !