Expert:in Modellvalidierung im Risikomanagement
Hypo Oberösterreich
Linz, Austria
10 days ago
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Role details
Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€55,000 - €75,000
Working hours
Shift work
Job source
Tech stack
Data Analysis
Backtesting
Data Processing
Job description
- Eigenständige Durchführung der unabhängigen jährlichen Validierung aller in der Bank eingesetzten Risiko- und Bewertungsmodelle gemäß Modellkatalog
- Analyse von Modellannahmen, Datenqualität und Modellperformance
- Durchführung statistischer Tests und Backtesting-Verfahren zur Beurteilung der Modellgüte
- Enge Zusammenarbeit mit Modellentwickler:innen und Fachbereichen zur kontinuierlichen Verbesserung der Modelle
- Erstellung aussagekräftiger Berichte für Management und Entscheidungsträger
- Ableitung, Abstimmung und Nachverfolgung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Modellstabilität und Modellqualität
- Bewertung regulatorischer Anforderungen und deren Umsetzung im Rahmen der Modellvalidierung
Requirements
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Mathematik, Statistik, Wirtschaftsmathematik, Data Science oder vergleichbare quantitative Ausbildung bzw. Berufserfahrung
- Sehr gutes mathematisches und statistisches Verständnis
- Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Bankenumfeld, insbesondere CRR, IFRS 9 und EBA Guidelines
- Erfahrung in der Datenanalyse, Datenaufbereitung und Datenaggregation
- Praktische Kenntnisse in R; weitere Programmiersprachen von Vorteil
- Erfahrung mit statistischen Testverfahren und Backtesting-Methoden
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Modellentwickler:innen und unterschiedlichen Fachbereichen
Benefits & conditions
EUR 55.000,– EUR 75.000,– Das tatsächliche Jahresgehalt richtet sich selbstverständlich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Dieses legen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen fest.
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Flexible Arbeitszeiten
- Öffentliche Verkehrsanbindung
- Professionelles Onboarding
- Gesundheitsförderung
-
Vereinbarkeit Beruf & Familie
- Nachhaltiger Arbeitgeber
- Glänzende Karrierechancen
- Vergünstigungen
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