IT System Engineer Microsoft 365 - Enterprise Platform & Cloud Services

APRIORI - business solutions AG
Koblenz, Germany
4 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Compensation
€60,000.0 - €80,000.0
Working hours
Regular working hours
Languages
English, German
Job source

Tech stack

Microsoft Access Microsoft Windows Application Programming Interfaces (APIs) Artificial Intelligence Microsoft Online Services Content Delivery Networks Information Systems System Configuration Information Leak Prevention Windows PowerShell Azure Active Directory Cloud Services
+6 more
Microsoft SharePoint Microsoft Power Automate Microsoft InTune Microsoft Onedrive Information Technology Graphql

Job description

  • Enterprise-Administration der M365-Kerndienste: Ganzheitliche technische Betreuung, Konfiguration und kontinuierliche Optimierung der Microsoft-365-Plattform (insbesondere Microsoft Teams, SharePoint Online, OneDrive und Exchange Online) für mehrere tausend Anwender in einer komplexen Konzernstruktur.
  • Information Governance & Purview: Konzeption und Implementierung robuster Sicherheits-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben mittels Microsoft Purview (Data Loss Prevention, Sensitivity Labels, Aufbewahrungs- und Löschrichtlinien sowie Information Protection).
  • Deep Automation & Graph API: Eigenständige Entwicklung und Wartung anspruchsvoller PowerShell-Automatisierungsskripte von Grund auf zur Standardisierung von Administrationsprozessen sowie sichere Anbindung administrativer Schnittstellen via Microsoft Graph API und Power Automate.
  • Unified Communications & UC-Infrastruktur: Konfiguration von Meeting-, Calling- und Messaging-Policies in Microsoft Teams sowie technische Begleitung von Rollouts im Bereich Teams Rooms und moderner Telefonie (Teams Phone).
  • Content Services & Informationsarchitektur: Definition praxistauglicher Ablagerichtlinien (Abgrenzung OneDrive, SharePoint, Teams) und Etablierung strukturierter Metadatenkonzepte (Content Types, Term Sets) zur Optimierung unternehmensweiter Workflows.
  • Modern Endpoint Management & Intune: Konfiguration, Bereitstellung und Richtlinienverwaltung für Clients und Mobilgeräte via Microsoft Intune (MDM / MAM, Windows Autopilot, Compliance- und Konfigurationsprofile sowie App-Verteilung).
  • Identity, Access & Security: Verwaltung von Identitäten, Rollenkonzepten (PIM) und Zugriffsrichtlinien in Microsoft Entra ID (Azure AD, Conditional Access) und Mitwirkung bei der Absicherung der Modern-Workplace-Landschaft.
  • Technischer Übersetzer & 3rd-Level-Support: Verständliche Vermittlung technischer und regulatorischer Anforderungen an Fachbereiche ohne IT-Jargon, Befähigung von Power-Usern und Übernahme von anspruchsvollem 3rd-Level-Incident- und Problem-Management.

Requirements

Ihr Profil: M365-Spezialist mit Hands-on-Mentalität & Beratungsstärke

  • Werdegang & Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik o. ä.) oder eine fundierte IT-Berufsausbildung mit guten Resultaten sowie ein stabiler, kontinuierlicher Werdegang.
  • Enterprise-Erfahrung (essenziell): Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung im Betrieb, der Konzeption und der Administration von Microsoft-365-Infrastrukturen in größeren Unternehmensstrukturen oder Konzernumgebungen.
  • Fundiertes Plattformwissen:
  • Exzellente Kenntnisse im Zusammenspiel der M365-Kerndienste (Teams, SharePoint Online, OneDrive, Exchange Online).
  • Nachweisbare Praxis mit Microsoft Purview (DLP, Sensitivity Labels, Retention Policies).
  • Solides Verständnis von Microsoft Entra ID (Conditional Access, Identity Protection).
  • Tiefgehende Automatisierungskompetenz: Routinierte Praxis im eigenständigen Schreiben komplexer Skripte in PowerShell (ohne ausschließliche KI-Generierung), fundierte Kenntnisse im Umgang mit der Microsoft Graph API sowie Erfahrung mit Power Automate.
  • Voice- & Collaboration-Know-how: Belastbare Kenntnisse zu Teams Meeting Policies sowie praxisnahes Verständnis für Teams Rooms und Teams Phone.
  • Endpoint- & Intune-Kenntnisse: Praxiserprobte Kenntnisse im modernen Endpoint Management mit Microsoft Intune (Gerätekonfiguration, App-Deployment, Autopilot).
  • Persönlichkeit & Arbeitsweise: Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte Macher-Mentalität und ein agiler Berater-Typ: zielstrebig, lösungsorientiert, pragmatisch in der Umsetzung und fähig, Fachbereiche verständlich und auf Augenhöhe zu begleiten.
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch und fließendes Englisch in Wort und Schrift für den Austausch in einem internationalen Unternehmensumfeld.

About the company

Unser Mandant ist ein international führender Konzern für missionskritische Softwarelösungen im E-Health- und Gesundheitssektor mit weltweit über 9.000 Beschäftigten in knapp 20 Ländern. Die zentrale IT-Organisation umfasst rund 150 IT-Spezialisten, aufgeteilt in fokussierte Kompetenzteams. Innerhalb der Collaboration-Einheit verantwortet ein schlagkräftiges, 9-köpfiges Microsoft-365-Kernteam den unternehmensweiten Betrieb, die Governance sowie die kontinuierliche technologische Modernisierung der gesamten Modern-Workplace- und Cloud-Landschaft. Für den Standort Koblenz suchen wir einen vielseitigen, tief im Enterprise-Segment verankerten IT System Engineer M365 (m/w/d), der fundiertes Plattform-Know-how mit Hands-on-Automation und praxisorientierter Beratungskompetenz verbindet., * Vergütung & Stabilität: Verlässliches, marktattraktives Festgehalt von 60.000 € bis 80.000 € / Jahr in unbefristeter Festanstellung bei einem globalen, krisensicheren Branchenprimus.

  • Flexibilität: Gelebte Work-Life-Balance mit bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche und 3 Tagen vor Ort am modernen Technologie-Campus in Koblenz.
  • Team & Einfluss: Aktive Mitgestaltung in einem schlagkräftigen 9-köpfigen M365-Kernteam, eingebettet in eine 150-köpfige Gesamt-IT mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Familie & Gesundheit: Betriebseigener Kindergarten direkt auf dem Campus Koblenz, voll ausgestattetes internes Fitnessstudio mit kostenlosen Kursangeboten sowie eine hauseigene Kantine.
  • Attraktive Rahmenbedingungen: JobRad-Leasing, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (BAV), Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und gezielte Förderung individueller Microsoft-Zertifizierungen über die Inhouse-Akademie.

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