Responsable Achats IT H/F

Optimiser la valeur ajoutée, les bénéfices et l’efficacité des activités d’approvisionnement dans les secteurs des technologies de l’information et des télécommunications. Garantir la satisfaction des partenaires commerciaux internes en répondant à leurs exigences en matière de coût total de possession (TCO), de qualité, de service, d’innovation et de durabilité.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:

• Stratégie globale :Piloter la stratégie globale pour les catégories concernées, y compris les objectifs de performance.
• Gestion de la matrice de leadership et de la communauté :Assurer un leadership fonctionnel (gestion matricielle) auprès des équipes d’approvisionnement nationales. Dynamiser la communauté des acheteurs IT et Télécoms dans toutes les zones géographiques afin de partager les meilleures pratiques, d’harmoniser les objectifs et de garantir la mise en oeuvre locale réussie des stratégies globales.
• Négociation et exécution :Diriger et soutenir les négociations globales et locales avec les fournisseurs des catégories concernées. Assurer la bonne application des décisions dans les pays concernés pour les catégories suivantes : matériel et logiciels informatiques, conseil, externalisation, infrastructure et réseau, télécommunications.Dépenses totales : 25 millions d’euros.
• Métriques et indicateurs clés de performance (KPI) :Définir, suivre et communiquer les indicateurs et les KPI en étroite collaboration avec les responsables des achats/catégories du pays.
• Collaboration des parties prenantes :Développer des relations de collaboration solides avec les principales parties prenantes dans toutes les catégories ; cela inclut (sans toutefois s’y limiter) les équipes informatiques, les directeurs de pays et les directeurs financiers, les opérations et le service juridique.
• Gestion et gouvernance des fournisseurs :Mettre en place un programme complet de gestion des fournisseurs (comprenant des réunions et des processus réguliers d’examen/d’évaluation et de développement en collaboration avec les principales parties prenantes internes) pour les fournisseurs ciblés.
• Gestion des risques et de la conformité :Atténuer les risques liés aux fournisseurs en assurant le strict respect des exigences légales, de confidentialité des données et de cybersécurité dans tous les contrats informatiques/télécoms.

De formation Bac +5 ou équivalent dans le domaine des achats, vous justifiez de 7 ans minimum d’expérience dans une fonction similaire: achats informatiques (matériel, logiciel, etc.) et de télécommunications au sein d’un environnement multinational.Connaissances et compétencesExcellentes compétences en négociation et en gestion transversale dans un environnement international.Capacité à communiquer efficacement avec des collègues de cultures différentes et à différents niveaux de l’organisation.Excellentes compétences analytiques.Solide compréhension des contrats spécifiques au secteur informatique (accords SaaS, SLA, modèles de licences et services cloud/infrastructure).La maîtrise de l’anglais est indispensable. Profil attendu :Axé sur la performance et les résultats.Axé sur le client.Pragmatique et résilient, avec un sens de l’urgence.Esprit d’équipe et fortes aptitudes au leadership (collabore, anime les réseaux et exerce une influence considérable à travers les zones géographiques, les secteurs d’activité et les fonctions).Aisance relationnelle et capacité de communication., De formation Bac +5 ou équivalent dans le domaine des achats, vous justifiez de 7 ans minimum d’expérience dans une fonction similaire: achats informatiques (matériel, logiciel, etc.) et de télécommunications au sein d’un environnement multinational.

Connaissances et compétences

• Excellentes compétences en négociation et en gestion transversale dans un environnement international.
• Capacité à communiquer efficacement avec des collègues de cultures différentes et à différents niveaux de l’organisation.
• Excellentes compétences analytiques.
• Solide compréhension des contrats spécifiques au secteur informatique (accords SaaS, SLA, modèles de licences et services cloud/infrastructure).
• La maîtrise de l’anglais est indispensable.

Profil attendu :

• Axé sur la performance et les résultats.
• Axé sur le client.
• Pragmatique et résilient, avec un sens de l’urgence.
• Esprit d’équipe et fortes aptitudes au leadership (collabore, anime les réseaux et exerce une influence considérable à travers les zones géographiques, les secteurs d’activité et les fonctions).
• Aisance relationnelle et capacité de communication.

EUR

Leadership Management d’équipe Anglais SaaS Sens du relationnel Gestion des fournisseurs Gestion du risque

Chez FM Logistic, nous sommes plus de 28 000 collaborateurs à croire que les chaînes d’approvisionnement ont le pouvoir de créer des impacts positifs.

FM Logistic est une société française familiale créée en 1967, devenue une société internationale présente dans 13 pays, spécialisée dans les métiers de la logistique.

FM Logistic Corporate est une filiale du groupe FM Logistic rassemblant différentes fonctions support., Chez FM Logistic, nous sommes plus de 28 000 collaborateurs à croire que les chaînes d’approvisionnement ont le pouvoir de créer des impacts positifs.FM Logistic est une société française familiale créée en 1967, devenue une société internationale présente dans 13 pays, spécialisée dans les métiers de la logistique.FM Logistic Corporate est une filiale du groupe FM Logistic rassemblant différentes fonctions support.