Développeur Expert Hypervision H/F

Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d’énergie fossile et développer les énergies renouvelables

• Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
• Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l’expertise, l’esprit d’équipe, le respect et la confiance

Vos missions techniques seront les suivantes :

Développer et faire évoluer l’hypervision multi-sites

• Concevoir l’architecture applicative : modèle objet, bibliothèques de composants et templates réutilisables

• Intégrer de nouveaux sites et de nouveaux produits (chaufferies, CTA, comptage, production ENR…)

• Paramétrer les communications avec les équipements terrain (Modbus TCP, BACnet, OPC UA, MQTT…)

• Développer les synoptiques, la gestion des alarmes, l’historisation et les rapports énergétiques

• Gérer les bases de données SQL et les échanges de données avec nos applications métier, et tenir à jour la documentation technique

Mettre en service et diagnostiquer les supervisions locales

• Réaliser sur site la mise en service des supervisions locales et leur raccordement à l’hypervision

• Diagnostiquer les défauts de communication (réseau IP, automates, passerelles, télétransmetteurs)

• Rédiger les procès-verbaux de mise en service et les dossiers d’exploitation

Maintenir la plateforme et assurer le support

• Assurer le dépannage de niveau 2 de l’hypervision et des supervisions, en appui des équipes GTB et d’exploitation

• Surveiller la disponibilité et les performances des serveurs ; gérer sauvegardes et mises à jour

• Assurer la relation technique avec l’éditeur et suivre la résolution des incidents

• Former et accompagner les utilisateurs (techniciens, exploitants, clients)

• Proposer des évolutions (ergonomie, performance, cybersécurité) et contribuer aux projets R&D du Centre GTB, * Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

• CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement

• Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
• Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique
• Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ? Vous bénéficiez d’une formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de l’automatisme et de l’informatique industriel (BTS CIRA, BUT GEII, licence professionnelle…) Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 2 à 5 ans dans le développement d’applications de supervision et/ou d’hypervisionUne expérience sur au moins un logiciel de supervision / hypervision (Panorama E², PcVue, Topkapi, WinCC, Ignition…) est indispensable.La connaissance de Panorama E² serait un plus à défaut, nous vous formerons La connaissance des protocoles de communication industriels et du bâtiment (Modbus, BACnet, OPC UA, MQTT…) est souhaitéeO La connaissance des réseaux IP (adressage, VLAN, VPN, routage) et des bases de données SQL et langages de script (VBScript / VB.NET, C#, Python…) est nécessaire Connaitre les bonnes pratiques en terme de cybersécurité des systèmes industriels et la connaissance des automates et télétransmetteurs, ainsi qu’une culture GTB / CVC / efficacité énergétique seraient un plus Comment réussir à ce poste ? Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en collaboration avec les équipes GTB et les équipes opérationnellesÊtre curieux : vous appréciez facilement les nouvelles informations techniquesÊtre efficace et rigoureux : vous livrez des développements fiables, documentés et vous respectez vos engagements Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAMUn accompagnement au quotidienUn développement professionnelUne expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenirUn quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ?CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphoniqueVous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physiqueVous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à enfiler vos EPI et nous rejoindre !, * Vous bénéficiez d’une formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine de l’automatisme et de l’informatique industriel (BTS CIRA, BUT GEII, licence professionnelle…)

• Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 2 à 5 ans dans le développement d’applications de supervision et/ou d’hypervision
• Une expérience sur au moins un logiciel de supervision / hypervision (Panorama E², PcVue, Topkapi, WinCC, Ignition…) est indispensable.
• La connaissance de Panorama E² serait un plus à défaut, nous vous formerons
• La connaissance des protocoles de communication industriels et du bâtiment (Modbus, BACnet, OPC UA, MQTT…) est souhaitée
• O La connaissance des réseaux IP (adressage, VLAN, VPN, routage) et des bases de données SQL et langages de script (VBScript / VB.NET, C#, Python…) est nécessaire
• Connaitre les bonnes pratiques en terme de cybersécurité des systèmes industriels et la connaissance des automates et télétransmetteurs, ainsi qu’une culture GTB / CVC / efficacité énergétique seraient un plus, * Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en collaboration avec les équipes GTB et les équipes opérationnelles
• Être curieux : vous appréciez facilement les nouvelles informations techniques
• Être efficace et rigoureux : vous livrez des développements fiables, documentés et vous respectez vos engagements

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

• Un accompagnement au quotidien
• Un développement professionnel
• Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir, IP TCP Conception de templates et maquettes Zadig hypervision SGBD Sauvegarde des données SQL Routage Maintenance de machines PcVue Création d’une base documentaire Modbus Frameworks et toolkits front-end VBScript Travail en équipe Rigueur et méthode Python Visual Basic .Net VPN C# VLAN Cyber-sécurité Automation Topkapi

Les avantages du posteVotre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyanceDes avantages complémentaires : forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui, CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d’énergie fossile et développer les énergies renouvelablesParticipe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l’expertise, l’esprit d’équipe, le respect et la confiance, Service public des collectivités territoriales