Testmanager / Consultant Software Quality

Für ein etabliertes IT-Beratungshaus aus Hannover suchen wir im Rahmen der Personaldirektvermittlung einen Consultant (m/w/d) Test- und Qualitätsmanagement. Die Position bietet die Möglichkeit, Kunden aus regulierten Branchen bei der Sicherstellung hochwertiger Softwarelösungen zu begleiten. Im Mittelpunkt stehen die Planung und Steuerung von Testaktivitäten, die Optimierung von Qualitätssicherungsprozessen sowie die Identifikation von Automatisierungspotenzialen. Gesucht wird eine analytisch starke Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und moderne Testmanagement-Methoden erfolgreich einsetzt., * Planung, Koordination und Steuerung von Testaktivitäten in Kundenprojekten

• Beratung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Testkonzepten, Teststrategien und Testmethoden
• Analyse fachlicher und technischer Anforderungen als Grundlage für Testaktivitäten
• Erstellung und Pflege von Testfällen auf Basis von Spezifikationen und User Stories
• Ermittlung, Aufbereitung und Bereitstellung geeigneter Testdaten
• Durchführung und Begleitung von Modul-, Integrations-, System- und Abnahmetests
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Testprozessen und Testmanagement-Werkzeugen
• Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung von Risiken innerhalb des Testprozesses
• Sicherstellung einer hohen Prozess- und Softwarequalität im gesamten Testzyklus
• Analyse und Umsetzung von Potenzialen im Bereich Testautomatisierung

• Abgeschlossene technische Ausbildung beziehungsweise ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Idealerweise Berufserfahrung im Testmanagement, Softwaretesting oder Qualitätsmanagement
• Ausgeprägtes Interesse an IT-Themen und interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Analytische und strukturierte Denkweise auch bei komplexen Sachverhalten
• Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten im Kundenumfeld
• Idealerweise Kenntnisse in Testmanagement-Tools wie Jira Xray, Micro Focus ALM oder ServiceNow
• Idealerweise Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen und Compliance-Vorgaben wie DSGVO, MaRisk, BAIT, VAIT oder DORA
• Kenntnisse in Deutsch auf mind. C1-Level

Ihre Benefits:

• Hybrides Arbeitsmodell mit hoher Flexibilität
• Anspruchsvolle Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen
• Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsausstattung
• Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Regelmäßige Teamveranstaltungen
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, Weitere Details:
• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Dienstleistungen
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching